«Госбюджет, налоги, цены в РФ и за рубежом»

— раздел базы данных 1998–2017гг. Polpred.com Обзор СМИ.

Макроэкономика, госдолги, госзаказ, социальная политика, пенсии, демография, охрана труда, занятость. Конкурентоспособность и рейтинги стран. Промышленность в целом. Электронное правительство. Госуслуги. Инвалиды. Интернет-доступ на все материалы по отрасли, 12 месяцев — 46000 руб. См. Как пользоваться.

Госбюджет, налоги, цены Новости и аналитика (156348 документов)

Топ-лист
Все страны
Россия всего в архиве статей 66827 / об этой стране с 1.8.2009 по 23.4.2017 читателями скачано статей 1534898 (в т.ч. ЦФО 9034 / 238933, СЗФО 4965 / 81622, ЮФО 6229 / 84651, ПФО 5683 / 113104, УФО 2682 / 53729, СФО 3222 / 80265, ДФО 2966 / 70584, СКФО 2127 / 48584) • Казахстан 6546 / 107497США 8499 / 94312Китай 8284 / 93300Украина 5559 / 67292Евросоюз 5796 / 37708Корея 1084 / 34635Германия 2883 / 34266Белоруссия 3992 / 29201Узбекистан 1195 / 21418Чехия 2195 / 19588Япония 1788 / 18760Великобритания 2339 / 18598Франция 1504 / 16821Латвия 3221 / 16692Греция 2152 / 15351Финляндия 1668 / 15239Азербайджан 1619 / 14674Кипр 1730 / 13079Киргизия 1279 / 12519Испания 1398 / 12298Италия 1237 / 11358Эстония 2057 / 10638Швейцария 745 / 9515Грузия 1385 / 9347Тайвань 1031 / 9066Литва 1308 / 8247Таджикистан 810 / 8050Швеция 1107 / 7247Израиль 1237 / 6372Бразилия 498 / 6168Армения 958 / 5747Иран 592 / 5552Индия 596 / 5529Гонконг 409 / 5397Венесуэла 211 / 5341Австралия 468 / 5269Канада 617 / 5103Вьетнам 550 / 4734Туркмения 386 / 4617ОАЭ 516 / 4548Венгрия 264 / 4520Норвегия 266 / 4274Польша 539 / 4269Монголия 559 / 4236Португалия 293 / 4223Бельгия 328 / 3756Дания 293 / 3657Абхазия 266 / 3651Турция 493 / 3598 | Главное | Все новости

tax.polpred.com. Всемирная справочная служба

Официальные сайты (3754)

Экономика (3754) Международные сайты 48, Австралия 23, Австрия 24, Азербайджан 24, Албания 12, Алжир 12, Ангола 10, Антигуа и Барбуда 9, Аргентина 45, Армения 24, Афганистан 18, Багамы 11, Бангладеш 20, Барбадос 14, Бахрейн 13, Белоруссия 35, Бельгия 27, Бенин 7, Болгария 22, Боливия 4, Босния и Герцеговина 12, Ботсвана 12, Бразилия 20, Бруней 12, Буркина-Фасо 10, Бурунди 6, Ватикан 3, Великобритания 51, Венгрия 26, Венесуэла 6, Вьетнам 19, Габон 8, Гаити 9, Гайана 16, Гамбия 13, Гана 17, Гватемала 11, Гвинея 7, Гвинея-Бисау 5, Германия 43, Гондурас 18, Гренада 10, Греция 16, Грузия 15, Дания 17, Конго ДемРесп 12, Джибути 10, Доминика 7, Доминиканская Республика 6, Евросоюз 8, Египет 16, Замбия 9, Зимбабве 14, Израиль 18, Индия 71, Индонезия 12, Иордания 18, Ирак 13, Иран 16, Ирландия 22, Исландия 12, Испания 28, Италия 20, Йемен 13, Кабо-Верде 11, Казахстан 45, Камбоджа 11, Камерун 8, Канада 50, Катар 14, Кения 17, Кипр 14, Киргизия 21, Китай 38, КНДР 8, Колумбия 8, Коста-Рика 13, Кот д'Ивуар 10, Куба 11, Кувейт 12, Лаос 16, Латвия 13, Лесото 11, Либерия 10, Ливан 13, Ливия 11, Литва 26, Лихтенштейн 9, Люксембург 15, Маврикий 19, Мавритания 11, Мадагаскар 9, Македония 14, Малави 11, Малайзия 18, Мали 9, Мальдивы 12, Мальта 10, Марокко 12, Мексика 14, Мозамбик 10, Молдавия 20, Монако 10, Монголия 8, Мьянма 5, Намибия 12, Науру 4, Непал 7, Нигер 12, Нигерия 13, Нидерланды 29, Никарагуа 6, Новая Зеландия 25, Норвегия 17, Оман 12, Пакистан 20, Палестина 7, Панама 10, Парагвай 9, Перу 13, Польша 28, Португалия 14, Конго Республика 8, Руанда 23, Румыния 20, Сальвадор 10, Самоа 15, Сан-Марино 5, Сан-Томе и Принсипи 8, Саудовская Аравия 14, Свазиленд 14, Сейшелы 21, Сенегал 8, Сент-Винсент и Гренадины 6, Сент-Китс и Невис 10, Сент-Люсия 13, Сингапур 21, Сербия 20, Сирия 8, Словакия 26, Словения 18, СНГ 2, Судан 15, Сомали 9, Суринам 13, США 54, Сьерра-Леоне 11, Таджикистан 17, Таиланд 19, Тайвань 17, Танзания 10, Того 11, Тринидад и Тобаго 24, Тунис 11, Туркмения 15, Турция 27, Уганда 16, Узбекистан 36, Украина 28, Уругвай 8, Филиппины 30, Финляндия 25, Франция 48, Хорватия 11, ЦАР 12, Чад 27, Чехия 27, Чили 20, Швейцария 18, Швеция 26, Шри-Ланка 15, Эквадор 6, Экваториальная Гвинея 9, ОАЭ 15, Эритрея 20, Эстония 13, Эфиопия 26, ЮАР 23, Корея 25, Ямайка 15, Япония 32, Андорра 4, Белиз 18, Маршалловы о-ва 6, Нидерландские Антилы 15, Ниуэ 4, Остров Мэн 3, Россия 309, Каймановы о-ва 8, Коморские о-ва 6, Фиджи 20, Острова Теркс и Кайкос 7, Бутан 11, Виргинские о-ва, Брит. 4, Вануату 11, Антарктида 9, Бермуды 5, Виргинские о-ва, США 4, Восточный Тимор 13, Гваделупа 2, Гуам 9, Джерси 16, Западная Сахара 5, Кирибати 12, Мартиника 2, Микронезия 14, Монтсеррат 6, Новая Каледония 6, Остров Норфолк 2, Остров Рождества 2, Острова Кука 9, Палау 7, Реюньон 5, Святая Елена 5, Северные Марианские о-ва 9, Соломоновы о-ва 8, Острова Уоллис и Футуна 3, Фарерские острова 9, Фолклендские о-ва 7, Французская Гвиана 13, Французская Полинезия 11, Гернси 14, Гибралтар 3, Гренландия 12, Папуа — Новая Гвинея 23, Пуэрто-Рико 12, Тонга 12, Тувалу 9, Черногория 11, Аруба 4, Гонконг 18, Косово 6, Абхазия 1, Южный Судан 2

Представительства

Инофирмы в России

Электронные книги

 Paying taxes(.pdf) • Non-fiction (англ.яз.)

Ежегодники polpred.com

Деловые новости

Полный текст |  Краткий текст


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > kursiv.kz, 21 апреля 2017 > № 2148723

Первым вице-министром национальной экономики РК назначен Руслан Даленов

Постановлением Правительства Республики Казахстан №217 от 21 апреля 2017 года Даленов Руслан Ерболатович назначен первым вице-министром национальной экономики Республики Казахстан, передает пресс-служба МНЭ РК.

Руслан Даленов родился 8 февраля 1975 года в городе Целиноград.

Образование высшее, в 1999 году окончил Университет Мармара в г. Стамбуле (Турецкая Республика), квалификация - экономист.

Трудовую деятельность начал в 1999 году в Министерстве государственных доходов Республики Казахстан и занимал должности ведущего специалиста, начальника отдела, заместителя начальника Управления, начальника Управления.

С марта по сентябрь 2002 года занимал должность начальника Управления анализа и прогнозирования Департамента анализа и прогнозирования доходов Министерства государственных доходов Республики Казахстан.

С сентября 2002 года по май 2003 года работал начальником Управления текущих доходов Департамента доходов, конвенций и контрактов Министерства финансов Республики Казахстан.

С мая по сентябрь 2003 года – начальник Управления анализа и текущего прогнозирования доходов Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан.

С сентября 2003 года по январь 2005 года работал директором Департамента анализа доходов Министерства финансов Республики Казахстан.

С 2005 по 2008 годы работал в частном секторе.

С 11 марта 2008 года – вице-министр финансов Республики Казахстан.

Награжден медалью «Ерен еңбегі үшін» – 2012 г., юбилейной медалью, нагрудным знаком МФ РК «Қаржы қызметінің үздігі» – 2012 г.

Является членом НДП «Нур-Отан».

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > kursiv.kz, 21 апреля 2017 > № 2148723


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > kursiv.kz, 21 апреля 2017 > № 2148722

Ернар Бакенов назначен вице-министром национальной экономики РК

Постановлением правительства Республики Казахстан №218 от 21 апреля 2017 года Бакенов Ернар Багытжанулы назначен вице-министром национальной экономики Республики Казахстан.

Бакенов Ернар родился 25 октября 1974 года в г. Караганда. В 1996 году окончил Карагандинский государственный университет им.Е.А.Букетова по специальности «Экономика».

Трудовую деятельность начал в 1996 году в Ленинском районном филиале Народного банка г. Караганды с

должности контролёра-кассира.

С 1997 по 2007 годы работал на должностях ведущего, главного инспектора, начальника отдела организации контроля таможенного оформления Таможенного комитета Министерства государственных доходов Республики Казахстан.

С 2008 по 2012 годы работал в АО «Центр развития торговой политики» в должности главного эксперта, заместителя директора, директора Департамента анализа внешнеторговой политики и развития торговли.

С 2012 по апрель 2017 года работал директором Департамента международной экономической интеграции Министерства национальной экономики Республики Казахстан.

Награжден юбилейной медалью «Қазақстан Республикасының Тәуелсіздігіне 20 жыл» (2011), медалью «Ерен еңбегі үшін» (2014), юбилейной медалью «Қазақстан Республикасының тәуелсіздігіне 25 жыл» (2016).

Женат, имеет двоих детей.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > kursiv.kz, 21 апреля 2017 > № 2148722


Украина > Госбюджет, налоги, цены > ukragroconsult.com, 21 апреля 2017 > № 2148506

ВВП Украины за первый квартал вырос на 3 процента

Внутренний валовой продукт Украины за первый квартал вырос на 3 процента, по оценке Национального банка Украины.

"В начале 2017 года сохранился импульс к росту экономической активности, улучшались деловые ожидания предприятий. Кроме того, на показатели годовой динамики активности в отдельных видах деятельности положительно влияла низкая база сравнения января 2016 года. Однако уже в феврале наблюдался противоположный эффект - от меньшего количества дней по сравнению с прошлогодним високосным годом", - говорится в квартальном инфляционном отчете НБУ.

Блокирование железнодорожных путей на востоке Украины

сильно замедлило темпы роста ВВП ближе к концу квартала. Как следствие, началось стремительное падение показателей горно-металлургического производства (уже в марте среднесуточное производство стали и чугуна было на 15% и 18% соответственно меньше, чем в январе), ухудшились показатели смежных видов деятельности.

В результате по итогам года, прогнозируют в НБУ, рост ВВП составит только 1,9%, хотя могло было быть больше. Раньше прогнозировалось 2,8%.

Потребительский спрос в первом квартале оставался сдержанным несмотря на двукратное повышение минимальной заработной платы. Сезонно скорректированный уровень розничного товарооборота в среднем не претерпел существенных изменений по сравнению с соответствующим уровнем четвертого квартала 2016 года.

В то же время Национальный банк оценивает, что инвестиции продолжили расти высокими темпами. На это указывало существенный рост объемов производства машин и оборудования для нужд всех основных видов деятельности (в том числе рост производства железнодорожного подвижного состава), высокие темпы роста объемов строительства и прирост импорта машиностроительной продукции. При этом годовая динамика инвестиций формировалась на фоне низкой базы сравнения.

Напомним, внутренний валовый продукт Украины в 2016 году вырос на 2,3% по сравнению с 2015-м.

Украина > Госбюджет, налоги, цены > ukragroconsult.com, 21 апреля 2017 > № 2148506


США > Госбюджет, налоги, цены > ria.ru, 21 апреля 2017 > № 2148238

Президент США подписал указ о пересмотре налогового регулирования для стимулирования роста экономики, церемонию подписания транслировало в прямом эфире американское ТВ.

"Трамп подписал указ о пересмотре всех значимых налоговых правил 2016 года, чтобы помочь американцам справится с несправедливой налоговой политикой. Налоговый кодекс во время предыдущих администраций стал очень дорогим бременем для экономики и американских налогоплательщиков", — заявили в Белом доме, комментируя подписание указа.

Как рассказал журналистам министр финансов США Стив Мнучин, его ведомство "проанализирует каждое значительное налоговое регулирование в отдельности, которое было принято за последние 1,5 года".

"Мы определим, нужны ли они в налоговом кодексе, необходимы ли они. Если мы решим, что бремя слишком большое, то мы дадим рекомендации президенту, как изменить это", — сказал Мнучин.

По его словам, цель указа — "сделать американский бизнес самым конкурентоспособным в мире".

В Белом доме отметили, что министерство финансов "должно подготовить соответствующие рекомендации в течение 150 дней".

Кроме того, Трамп подписал два меморандума касающиеся "пересмотра закона Додда-Франка". Трамп ранее заявлял, что закон Додда-Франка создает большое бремя для финансовых институтов, и от него необходимо в той или иной мере избавиться.

США > Госбюджет, налоги, цены > ria.ru, 21 апреля 2017 > № 2148238


Россия > Госбюджет, налоги, цены > ria.ru, 21 апреля 2017 > № 2148221

Депутаты Московской областной думы обсудили оптимизацию работы многофункциональных центров на закрытых административно-территориальных образованиях (ЗАТО). Об этом сообщил телеканал "360".

Во время совещания чиновники отметили, что услуги МФЦ в "режимных" районах не пользуются популярностью, при этом бюджеты муниципалитета выделяют непосильные денежные средства на их содержание. Для решения данной проблемы необходимы изменения в федеральном законе.

Подмосковные парламентарии решили смягчить законодательные нормы по организации многофункциональных центров в закрытых административно-территориальных образованиях.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > ria.ru, 21 апреля 2017 > № 2148221


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148051

Более 300 тысяч человек среди самозанятого населения республики имеют доход ниже прожиточного минимума. Об этом на брифинге в СЦК сообщил вице-министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Нурымбетов, передает корреспондент МИА «Казинформ».

«В Казахстане по статистике - 2 млн 200 тысяч самозанятых людей. Я хотел бы сказать, что наличие самозанятого населения в стране - это не есть плохо, это хорошо, потому что это активная часть населения, которая не является наемными работниками и не является безработными. Проблема унас в стране чуть-чуть в другом - в самой структуре самозанятого населения», - сказал Биржан Нурымбетов.

По данным вице-минстра, порядка 1 млн 400 тысяч человек зарегистриррваны в налоговых органах, остальные находятся в неформальном секторе.

«Второй момент - есть срез, который делают органы статистики по доходам, что очень важно именно для сферы занятости. Среди 2,2 млн человек 301 тысяча имеют доходы ниже прожиточного минимума или же практически не имеют доходов, поэтому эта часть населения фактически безработная часть населения. Поэтому наша программа занятости будет ориентирована на вовлечение именно непродуктивно самозанятого населения в программу занятости», - отметил Биржан Нурымбетов.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148051


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148050

Численность самозанятого населения в Казахстане уменьшается. Об этом на брифинге в СЦК сообщил вице-министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Нурымбетов, передает корреспондент МИА «Казинформ».

«В целом, у нас численность самозанятого населения за посление годы очень сильно снижается. Если пять лет назад было 2 млн 700 тысяч самозанятого населения, то сегодня 2 млн 200 тысяч, а непродуктивная часть за последние четыре года снизилась с 1 млн человек до 300 тысяч. Поэтому наша задача - помочь этим людям именно неродуктивной части самозанятого населения обрести постоянную работу, постоянный источник доходов», - сказал Биржан Нурымбетов.

По данным вице-минстра, порядка 1 млн 400 тысяч самозанятых зарегистрированы в налоговых органах, остальные 800 тысяч находятся в неформальном секторе. Среди 2, 2 млн человек 301 тысяча имеют доходы ниже прожиточного минимума или же практически не имеют доходов.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148050


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148045

На казахстанском рынке труда в январе-марте 2017 года стабильно удерживается уровень женской безработицы - 5,5% против 4,4% у мужчин, разница в зарплатах доходит до 42%, сообщает ranking.kz.

По итогам января-марта 2017 году стабильно удерживается уровень безработицы ниже 5%. Для сравнения, по итогам 2014-2016 годов безработных было 5% от экономически активных граждан, в 2013 - 5,2%, в 2012 - 5,3%, ранее - еще выше.

По итогам 2016 года по Казахстану самый высокий уровень безработицы - в Алматы (5,3%) и Южно-Казахстанской области (5,2%), самый низкий - в Астане (всего 4,6%).

Самый высокий уровень трудоустроенности безработных мужчин в 2016 году показала Мангистауская область всего 2,7%, и в то же время данный регион имеет самый худший показатель по Казахстану для безработных женщин - 7,8%.

Наибольшая разница между уровнем безработицы мужчин и женщин отмечена в Мангистауской, Алматинской и Жамбылской областях.

Заработные платы женщин и мужчин также сильно отличаются. Наибольший разрыв отмечен в сфере растениеводства и животноводства - здесь женщины получают на 42,5% меньше мужчин. Также значительная разница отмечена в гостиничном и ресторанном бизнесе (женщины зарабатывают на 40,1% меньше мужчин), и такой преимущественно "мужской" отрасли, как добыча угля и лигнита (разница в пользу мужчин - 37,1%).

Мужчины получают больше почти во всех сферах деятельности, но есть и исключения. Например, значительный перевес среднемесячных номинальных зарплат в пользу женщин отмечен в сфере производства текстильных изделий (на 37,5%).

Отметим, министр труда и социальной защиты населения РК Тамара Дуйсенова сообщила, что в 2017 году в стране будет создано более 630 тыс. рабочих мест.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148045


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены. СМИ, ИТ > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148044

Государственная электронная биржа труда будет сотрудничать с частными агентствами занятости. Об этом сообщил президент АО «Центр развития трудовых ресурсов» Даулет Аргандыков на брифинге в СЦК, передает корреспондент МИА «Казинформ».

«Сегодня в век развития технологий мы должны воспользоваться ими, поэтому электронная биржа труда призвана решать вопросы поиска работы и содействии подбора персонала», - сказал Аргандыков.

По его словам, электронная биржа труда предусматривает, в отличие от действующих инструментов, снижение административных барьеров.

«То есть это обязательство работодателей предоставлять данные по вакансиям в органы занятости.То же самое касается частных агентств занятости. Для них отдельно будет создаваться функционал, личные кабинеты, и здесь мы рассматриваем взаимовыгодное сотрудничество. Большинство частных агентств заняты подбором персонала для работодателей, у нас же наоборот - это безработные лица, ищущие работу, поэтому будет полный бесплатный доступ к этой базе данных. Частные агентства занятости могут взять и выгрузить эти списки», - заключил Аргандыков.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены. СМИ, ИТ > inform.kz, 21 апреля 2017 > № 2148044


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > akorda.kz, 21 апреля 2017 > № 2148017

Совещание по вопросам социально-экономического развития Астаны и ходе подготовки к международной специализированной выставке «Астана ЭКСПО-2017»

В ходе совещания были обсуждены насущные вопросы и перспективы развития столицы, а также организационные аспекты проведения международной выставки.

Открывая встречу, Глава государства отметил важность предстоящей выставки «ЭКСПО-2017» для страны и народа, обратив внимание на необходимость проведения тщательной подготовки к приёму зарубежных гостей и туристов из всех регионов Казахстана.

- Мы подошли к завершающему этапу подготовки, проведено немало работы. Столица должна быть готова встретить большое количество гостей. Необходимо подготовить инфраструктуру, гостиницы, культурные объекты, городские службы, - сказал Президент Казахстана.

Нурсултан Назарбаев подчеркнул, что Астана должна стать одним из лучших городов мира, удобным и комфортабельным для жизни людей. В этой связи Президент Казахстана дал ряд поручений по дальнейшему развитию столицы.

- Нужно внедрять современные цифровые технологии во всех сферах городского управления. Правительству надо определить Астану в качестве основной площадки для внедрения цифровых технологий. По моему поручению на территории ЭКСПО будет создан Международный технопарк IT-стартапов, - сказал Глава государства.

Президент Казахстана также поручил развивать город по примеру Дубая, Гонконга, Сингапура и создать на его базе финансовый и деловой хаб в масштабах евразийского пространства.

- Сегодня в Астане работают 2700 зарубежных компаний. Ими инвестировано в экономику города порядка 3,2 млрд долларов США. Вместе с тем, имеющиеся возможности в полной мере не используются. Слабо задействован потенциал специальной экономической зоны Астаны. Дальнейшее развитие столицы должно учитывать процессы урбанизации. К 2030 году её население может вырасти еще на 1 млн человек. Это ставит перед городом задачу обеспечения продуктивной занятости через создание новых постоянных рабочих мест, - поручил Нурсултан Назарбаев.

Глава государства отдельно остановился на вопросе развития жилищного сектора и поручил Правительству разобраться с очередями на жильё из государственного жилищного фонда.

- Городу необходимо удерживать объемы ежегодного ввода жилья на уровне не менее 2 млн квадратных метров в год. Следует активизировать работу по сносу незаконных строений, освоения имеющихся 15 тыс садовых участков, которых не должно быть по Генплану. Необходимо освободить центральные районы города от ветхих домостроений. Поручаю акиму Астаны внести предложения по компактной застройке столицы, - сказал Президент Казахстана.

Кроме того, Нурсултан Назарбаев отметил рост «теневого» рынка сдачи в аренду жилья, проблему дольщиков и обратил внимание на необходимость организации современной транспортной инфраструктуры.

- Астана имеет значительный потенциал становления в качестве туристического центра. Поручаю Правительству совместно с акимами принять меры по развитию столичного туризма, - сказал Президент Казахстана.

Глава государства указал на недостаточную работу по обеспечению столицы продовольствием.

- Построенные в городе овощехранилища, коммунальный рынок, сеть торговых павильонов загружены недостаточно. Так, из восьми овощехранилищ два не работают, а остальные загружены на четверть. При этом только за прошедшие два года в Астану завезено импортного продовольствия на сумму более чем 42 млрд тенге. Во многом, это продукция, которую мы можем производить сами. Всё это говорит о том, что работа по развитию продовольственного пояса вокруг Астаны, по сути, провалена, - сказал Нурсултан Назарбаев.

Глава государства акцентировал внимание на вопросах подготовки города к международной выставке «ЭКСПО-2017» и определил приоритетные задачи перед национальной компанией и Правительством.

- Строительство большинства объектов завершено и готово к эксплуатации. Вместе с тем, по Конгресс-центру и гостинице все ещё продолжаются строительные работы. Необходимо обеспечить их своевременную сдачу. Впечатление гостей будет складываться с момента их прибытия в аэропорт и вокзалы. Важна полная готовность всей инфраструктуры. Аэропорты городов Алматы, Караганды и Кокшетау, как резервные, также должны быть готовы к встрече гостей, - сказал Президент Казахстана.

Нурсултан Назарбаев отметил необходимость организации придорожного сервиса для туристов, которые прибудут на автотранспорте.

Также Глава государства акцентировал внимание на организации культурно-массовых и особо значимых мероприятий в дни проведения выставки, информационной работе, безопасности гостей и жителей столицы, а также поинтересовался степенью готовности волонтеров для встречи гостей.

- По содержательному наполнению выставки. Не все страны-участницы утвердили свои проекты экспозиций. Поручаю ЭКСПО и МИДу ускорить процесс контентного наполнения всеми зарубежными участниками своих павильонов. Казахстанский павильон также будет в центре внимания. Туда отобраны 28 отечественных разработок, включая проекты наших ВУЗов. Важно, чтобы наши экспонаты не уступали международным, - подчеркнул Президент Казахстана.

В ходе совещания также выступили аким Астаны А.Исекешев, председатель правления АО «Национальная компания «Астана ЭКСПО-2017» А.Есимов, министр энергетики К.Бозумбаев и министр внутренних дел К.Касымов.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > akorda.kz, 21 апреля 2017 > № 2148017


Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147998

Савва Шипов: Главная проблема - мы очень много говорим о проблемах

Заместитель Министра экономического развития РФ Савва Шипов принял участие в мозговом штурме "Ключевые вопросы реформы государственного управления" в рамках Красноярского экономического форума.

По его словам, ключевым достижение проекта реформы контрольно-надзорной деятельности стало то, что удалось сломать традиционные бюрократические рамки восприятия проекта, когда каждый работает в своем вертикальном колодце.

"Мы объединились и тратим существенную часть своего времени – каждое министерство, каждый из 12 контрольных органов – на этот проект. Мы начинаем этим жить. У нас возникает своя среда, свое общение и благодаря этому совершенно иной результат", - подчеркнул Савва Шипов, добавив, что проект может быть удачным только тогда, когда происходит такая синергия.

Замминистра также отметил, что одна из главных проблем - слишком много разговоров о самой проблеме, а не о конкретных путях ее решения.

"Мы видим одну стратегическую цель и понимаем конкретные задачи. Когда решаем их каждый день - получаем результат", - пояснил Савва Шипов.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147998


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > dknews.kz, 21 апреля 2017 > № 2147993

В ЦОНах с апреля работают отдельные секторы оказания социальных услуг гражданам,передает МИА «DKNews» со ссылкой на МИА «Казинформ».

В центре обслуживания населения №1 Есильского района вице-министр труда и социальной защиты населения РК Светлана Жакупова ознакомила журналистов с работой нового сектора оказания социальных услуг.

«С момента открытия этих секторов, по республике сотрудники ЦОНов приняли документы на назначение пенсионных и социальных выплат, включая назначение базовой пенсии, пособий по утере кормильца, по инвалидности, на рождение и по уходу за ребенком, пособий на погребение, спецгоспособий у более 42,5 тыс. граждан», - сообщила Светлана Жакупова.

Кроме того, теперь в центрах обслуживания населения можно встать на учет в качестве безработного, получить всю необходимую информацию и стать участниками Программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства.

«Для получения помощи в трудоустройстве от государства граждане сначала должны определить свой статус, относятся ли они к безработным или непродуктивно самозанятым. Определение статуса каждого гражданина позволит нам принять адресные меры по вовлечению безработных и непродуктивно самозанятых в активные меры содействия занятости, а также четко определить количество людей, за которых взносы в Фонд обязательного социального медицинского страхования будет перечислять государство. Сейчас во всех регионах активно проводится работа по уточнению статуса граждан путем подворового обхода», - проинформировала вице-министр.

С начала месяца по вопросам, связанным с поиском работы, в столичные ЦОНы обратились 464 человека, из них 229 получили направления на трудоустройство.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > dknews.kz, 21 апреля 2017 > № 2147993


Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147985

Александр Цыбульский: Стратегия пространственного развития сформирует основу для уточнения документов на региональном и местном уровнях

21 апреля 2017 года заместитель Министра экономического развития РФ Александр Цыбульский в рамках Красноярского экономического форума – 2017 принял участие в мозговом штурме «Новая региональная политика».

«В этом году Президентом РФ утверждены Основы государственной политики регионального развития страны до 2025 года. Это ключевой документ, определяющий основные принципы региональной политики на ближайшие годы, заключающиеся в сохранении единства правового и экономического пространства, а также соблюдении баланса между наращиванием экономического потенциала регионов и сохранением комфортной среды жизнедеятельности граждан», - заявил Александр Цыбульский.

Кроме того он напомнил, что Правительство ведет работу над Планом реализации основ региональной политики.

«Этот документ определит экономические специализации субъектов с учетом конкурентных преимуществ, даст оценку приоритетам регионального развития, размещения производительных сил и зафиксирует планы по развитию транспортной, энергетической и социальной инфраструктуры, а также отобразит оптимальную систему расселения, с учетом потребности в трудовых ресурсах», - добавил замминистра.

Он также отметил, что должны быть обозначены механизмы гарантированного финансирования в долгосрочном периоде программных мероприятий по развитию инфраструктуры, которая оказывает существенное влияние на развитие территорий.

«Если государство, регион или муниципалитет обозначил тот или иной инфраструктурный проект в качестве приоритетного, то бизнес, исходя из этого строит и собственные, связанные с развитием этой инфраструктуры планы, а значит вкладывает средства и несет соответствующие издержки. Важно, чтобы не происходило так, что бизнес, исходя из планов Федерации по развитию той или иной инфраструктуры, начал реализацию проекта, а федеральные, региональные или местные власти вдруг изменили свои приоритеты и не стали реализовывать ранее обозначенные планы. В таком случае власти тоже должны нести ответственность, в том числе финансовую ответственность перед бизнесом», - добавил Александр Цыбульский.

Кроме того, заместитель Министра сообщил, что Стратегия пространственного развития сформирует основу для уточнения соответствующих документов на региональном и местном уровне. Такая система позволит определить ориентиры на долгосрочную перспективу для планирования и реализации инвестиционных проектов и программ по развитию так называемых «точек экономического роста» региональных экономик.

Завершая свое выступление Александр Цыбульский напомнил, что новая политика регионального развития направлена на мотивацию органов государственной власти субъектов и органов местного самоуправления к концентрации ресурсов и усилий на развитии приоритетных экономических специализаций региональных экономик.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147985


Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147980

Азер Талыбов: Проектное управление позволяет быстрее и качественнее решать задачи организаций

Заместитель Министра экономического развития РФ Азер Талыбов принял участие в мозговом штурме "Повышение эффективности проектной деятельности в государственном управлении", организованном в рамках Красноярского экономического форума.

Участники обсудили вопросы о том, что мешает работе в рамках проектной деятельности, как повысить эффективность, на какие точки сделать упор в проектах: реформирование стратегического планирования, изменение подходов к госпрограммам, развитие портфельного управления, скорейшее внедрение системы стимулирования участников или культуры проектного управления?

По мнению заместителя Министра, планы и бюджеты ведомств и компаний, которые формируются каждый год, не отвечают на главные вопросы, а решают текущие процессные задачи. В проектном подходе возможен ввод критериев веса вклада в реализацию любой задачи, что позволит качественно управлять достижением результата. "Минэкономразвития начало процесс повышения внутренней эффективности", - сказал Азер Талыбов. "Мы вводим проектный подход, изыскиваем внутренние ресурсы, запустили изменения в управлении",- добавил он.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147980


Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147977

Максим Орешкин: Надо действовать, а не ждать каких-то документов

"Надо действовать, а не ждать каких-то документов", - заявил Министр экономического развития РФ Максим Орешкин в ходе открывшей Красноярский экономический форум пленарной сессии "Российская экономика: повестка 2017-2025".

По словам Министра, представленный недавно прогноз был презентован по-новому: максимально публично. Проводилось обсуждение с бизнесом, экспертами и журналистами. В нем было два варианта "базовый" и "целевой". Они отличались темпами роста российской экономики. Базовый сценарий предполагал рост ВВП от 1 до 2%. Целевой - выше 3%, начиная с 2020 года.

"Сейчас, когда мы говорим о плане действий, это как раз набор мер, который позволит идти не по базовому сценарию, а по целевому", - сказал Максим Орешкин.

По словам руководителя Минэкономразвития России в повестку КЭФ-2017 вынесено 6 основных треков. Области, которые эти треки охватывают, затронут разницу между базовым и целевым сценариями прогноза. В их числе:

Устойчивое и предсказуемое ведение бизнеса, поскольку уже сегодня стоит учитывать горизонт планирования на долгий срок;

Финансирование инвестиционных проектов;

Рост производительности труда;

Цифровизация (как новые технологии будут менять экономику страны);

Социальная политика;

Региональная повестка и пространственное развитие.

"Мы считаем, что сегодня так называемые стратегии - "толстые документы", которые регламентируют, что и как надо делать, уже изжили себя с управленческой точки зрения. При подготовке Плана экономического роста и принципов его исполнения мы применяем новую модель управления. План будет "живым". Мы подготовим стартовую версию, но это будет постоянно живущий документ, который станет реагировать на внешние изменения", - заметил Министр.

По его словам, система управления должна быть модернизирована. "Мы предлагаем отойти от жёсткой вертикализации и перейти к горизонтальным принципам управления. В Минэкономразвития мы такую практику уже применяем. Надо действовать, а не ждать каких-то документов", - отметил Министр.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147977


Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147976

Азер Талыбов: Проектное управление позволяет эффективнее достигать поставленных задач

Заместитель Министра экономического развития РФ Азер Талыбов принял участие в мозговом штурме "Региональные проектные офисы. Организация деятельности", организованном в ходе Красноярского экономического форума.

Участники обсуждали утвержденный в 2016 году портфель первых 20-ти приоритетных проектов и программ в рамках 11 направлений стратегического развития России. Речь шла о том, что в большинстве реализуемых проектов существует значительная региональная составляющая и для успешной реализации задач требуется хорошая работа региональных проектных офисов и действующая система управления проектами, которая соответствовала бы решаемым вопросам. В ходе дискуссии обсуждались темы показателей "зрелости" и результативности проектных офисов, а также могут ли они в перспективе стать ключевыми проводниками изменений.

По мнению заместителя Министра, организационную структуру менять быстро невозможно, поскольку это длительный и трудоемкий процесс. Состоит он из нескольких ключевых задач: первая- лидеры организации должны быть едины в общих целях, вторая- все руководители организации должны одинаково понимать роль и место компании через определенный период времени. Министерство экономического развития планирует добиться этого в 3-5-летней перспективе. Азер Талыбов заметил, что Минэкономразвития активно внедряет проектное управление.

Третья составляющая корпоративной культуры - ценности. "Мы стараемся внутри министерства организовать команду-лидеров, чтобы она стала ведущей силой большого коллектива", - заметил Азер Талыбов. По его словам, метод проектного управления применим тогда, когда нет внутренних ресурсов для реализации задач: коллектив поглощен текучкой, внешними задачами, отсутствием инструментов решения. "Решение всех проблем - выделение группы по проектному управлению. Это позволит быстрее и эффективнее достичь всех поставленных задач",- отметил Азер Талыбов.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147976


Россия > Госбюджет, налоги, цены. СМИ, ИТ > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147975

Николай Подгузов: Цифровая экономика должна стать конкурентным преимуществом России

Заместитель Министра экономического развития РФ Николай Подгузов принял участие в мозговом штурме "Цифровые технологии в ключевых секторах: торговля, логистика, ЖКХ" в рамках Красноярского экономического форума.

"Эти три отрасли войдут в план развития экономики. Поступающие в него предложения формализованы и связаны с регуляторикой, когда зарегулированность вопросов не позволяет действовать по принципам цифровых технологий", - пояснил замминистра.

Вместе с тем, по его словам, состояние с внедрением цифровой экономики неплохое: есть инфраструктура, хорошая основа для "выращивания" компетентных кадров, есть естественная потребность внедрения цифровой экономики на огромной территории государства для сближения и внедрения решений B2B и B2C.

"С точки зрения цифровой экономики наша страна не то, чтобы обречена на успех, но по крайней мере при должном отношении регуляторов к этому вопросу, мы сможем превратить ее в очевидное конкурентное преимущество России", - заявил Николай Подгузов.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. СМИ, ИТ > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147975


Россия > Госбюджет, налоги, цены. Приватизация, инвестиции > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147971

Максим Орешкин: Экономическая политика России направлена на обеспечение долгосрочного роста

"Сейчас инвестиции в России отвечают позитивным трендам",- заявил Министр экономического развития РФ Максим Орешкин в ходе мозгового штурма "Предсказуемость ведения бизнеса. Повестка 2025", организованного в рамках Красноярского экономического форума.

Министр выступил модератором дискуссии, в которой представители негосударственных пенсионных фондов, Опоры России, Деловой России, Минфина, консалтинговых компаний искали рецепт предсказуемости ведения бизнеса. "Риски мешают инвестиционной активности. Один из них-риск макроэкономической неопределённости", - сказал Министр. Он также считает, что инвестиции сейчас отвечают позитивным трендам. "Инвестиционная активность восстанавливается. Это и макроэкономическая стабильность, стабильность тарифов естественных монополий, вопросы контроля и надзора",- сказал Максим Орешкин.

Также по мнению Министра, активность государства в плане мер поддержки выходит на проектный уровень.

В ходе дискуссии он также рассказал о том, что вся экономическая политика России направлена на то, чтобы экономический рост был долгосрочным, а не коротким. "Все усилия экономического блока Правительства на это направлены. Обеление экономики происходит и довольно быстро. Мы видим движение не только благодаря налоговикам, деловые организации сами выходят в белую сферу",- отметил Министр.

Россия > Госбюджет, налоги, цены. Приватизация, инвестиции > economy.gov.ru, 21 апреля 2017 > № 2147971


Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 21 апреля 2017 > № 2147000

По итогам января-марта 2017 г., налоговые поступления Китая составили 3,33 трлн юаней ($484,3 млрд). Это на 11,8% больше, чем за январь-март 2016 г., сообщило Главное государственное налоговое управление КНР.

На долю сферы услуг в общем объеме налоговых поступлений страны за первые три месяца текущего года пришлось 55,7%.

В частности, за январь-март 2017 г. налоговые сборы в регионе Пекин-Тяньцзинь-Хэбэй выросли на 17,1%. Данный показатель на 5,3% превысил средний темп роста во всей стране.

Ранее сообщалось, что по итогам января-марта 2017 г., финансовые доходы Китая достигли 4,4 трлн юаней ($637 млрд). Это на 14,1% больше, чем за январь-март 2016 г.

За первые три месяца текущего года поступления в центральный бюджет Поднебесной составили 2,02 трлн юаней. Они выросли на 17,1% в годовом сопоставлении. В то же время приток в местные бюджеты достиг 2,42 трлн юаней с приростом на 11,7%.

Налоговые доходы страны за январь-март 2017 г. составили 3,78 трлн юаней. Они увеличились на 14,7% относительно уровня января-марта 2016 г. Неналоговые доходы Китая за первые три месяца текущего года достигли 657,3 млрд юаней с увеличением на 10,6%.

По итогам января-марта 2017 г., финансовые расходы страны составили 4,59 трлн юаней. Это на 21% больше, чем годом ранее.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 21 апреля 2017 > № 2147000


Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 21 апреля 2017 > № 2146999

По итогам января-марта 2017 г., внутренний валовой продукт (ВВП) китайской столицы достиг 604,5 млрд юаней ($87,6 млрд). Это на 6,9% больше, чем в январе-марте 2016 г., сообщило Государственное статистическое управление КНР.

За первые три месяца текущего года в Пекине сократилось производство в традиционном сельском хозяйстве, а промышленность выросла на 8,8% в годовом сопоставлении. Сфера услуг в главном мегаполисе Китая прибавила 6,6%.

Общий объем потребления в китайской столице за январь-март 2017 г. вырос на 8,9% и достиг 551,8 млрд юаней. В то же время капиталовложения в основные фонды города увеличились на 7,9% и составили 131,39 млрд юаней.

Ранее сообщалось, что по итогам января-марта 2017 г., внутренний валовой продукт (ВВП) Китая увеличился на 6,9% по сравнению с аналогичным показателем 2016 г. В прошлом году вклад КНР в рост глобальной экономики достиг 33,2%. По итогам прошлого года ВВП страны достиг 74,4 трлн юаней ($10,2 трлн). Это на 6,7% больше, чем в 2015 г. Между тем, этот показатель роста китайской экономики стал самым низким за период с 1991 г. Тем не менее, Поднебесная по темпам экономического развития превзошла основные экономики мира.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 21 апреля 2017 > № 2146999


Гонконг > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 21 апреля 2017 > № 2146998

По итогам 2016 г., в специальном административном районе Сянган (Гонконг) проживало минимум 59 000 мультимиллионеров. По сравнению с 2015 г. данный показатель не изменился. Оборотные активы мультимиллионеров региона достигали 10 млн сянганских долларов и более. Таковы официальные данные.

Кроме того, в прошлом году в Гонконге насчитывалось 878 000 миллионеров, чье состояние превышает 1 млн сянганских долларов. Этих богачей стало больше на 14%, чем в 2015 г.

Средний возраст мультимиллионера в Сянгане составляет 58 лет. В регионе 47% богачей имеют собственное дело или трудоустроены. Средняя месячная зарплата составляет 175 000 сянганских долларов. Это в 11 раз больше средней заработной платы рядового сянганца.

Из 59 000 мультимиллионеров Гонконга 5000 являются домохозяйками, 1200 – студентами.

При этом 20;% сянганских мультимиллионеров не состоят в браке, а число незамужних превышает число холостяков.

На образование своих детей богачи Гонконга тратят около 31 000 сянганских долларов в месяц. Примерно 70% родителей хотели бы помочь своим детям в покупке недвижимости стоимостью не менее 1 млн сянганских долларов.

Гонконг > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 21 апреля 2017 > № 2146998


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > camonitor.com, 21 апреля 2017 > № 2146469

ЧП районного масштаба: печальная судьба малых городов

Автор: СЕРИКЖАН АДИЛОВ

Больше десятка малых городов, разбросанных по широким просторам казахстанской степи, и их обитатели загнаны в бюрократический тупик. По сути, они предоставлены сами себе и продолжают тихо умирать, пока «большие дяди» перенимают мировой опыт, что-то там анализируют и просто чешут репу на предмет того, что с ними делать.

Проблемы малых городов последние семь лет находятся под пристальным вниманием чиновников. Но ситуация своими очертаниями по-прежнему напоминает известную фигуру из трех пальцев. И дело даже не в профанации госпрограмм, направленных на развитие малых городов, не в пустой трате времени и средств на создание и последующую ликвидацию Министерства регионального развития, проевшего за свою недолгую жизнь (чуть больше полутора лет) 14 миллиардов тенге бюджетных денег, о чем нам рассказывал Счетный комитет. Настоящая беда заключается в том, что государственные менеджеры самого высокого уровня привыкли «гонять воздух» и неспособны к принятию самостоятельных и правильных решений. Это видно хотя бы по неудавшейся попытке парламентариев от партии «Нур Отан» привлечь внимание к малым городам, которые из-за несовершенства законодательства оказались в роли известной субстанции, болтающейся в проруби.

В своем депутатском запросе на имя премьер-министра Бакытжана Сагинтаева они подняли вопрос о будущем 12 малых городов, в каждом из которых проживает менее 10 тысяч человек и которые по этой причине не подпадают под действие законодательной нормы о городах регионального значения.

Казалось бы, какая разница – хоть горшком назови, только под кровать не ставь. Ан нет. По факту, они, имея лишь номинальный статус города, исключены из списка, так сказать, получателей государственных благ.

Речь идет о таких городах, как Жер и Темир в Актюбинской области, Степняк и Державинск в Акмолинской области, Форт Шевченко в Мангыстауской области, Казалинск в Кызылординской области, Мамлютка, Булаево и Сергеевка в СКО, Серебрянск в ВКО.

«…Не приведены в порядок системы центрального отопления и не обеспечено централизованное водоснабжение многих малых городов, – пишут депутаты в своем обращении на имя премьер-министра. – Иначе говоря, так называе­мые города ничем не отличаются от обычных аулов. И хотя проживающие там учителя и врачи тоже топят печку в зимнее время и таскают воду из колонки, расположенной на улице, их заработная плата на 25 процентов ниже, чем у коллег, проживающих в сельской местности. То есть они считаются «горожанами» и потому не получают надбавку. Разумеется, это нельзя назвать социальной справедливостью… Как в поговорке «жығылғанға – жұдырық» («добей упавшего»), в этом году государственные хозрасчетные лечебные предприятия исключены из списка бюджетных организаций. В связи с этим в административных центрах остро стоит проблема с медицинскими кадрами… Это связано с тем, что обеспечение жильем молодых специалистов по программе «С дипломом – в аул!» в малых городах районного значения не предусмотрено».

Надо отдать должное премьер-министру: на сигнал депутатов он отреагировал довольно быстро. Но как? Фактически развел руками. «На сегодняшний день нет законодательной основы для рассмотрения вопроса об изменении статуса отдельных городов и переименования их в сельские населенные пункты», – сказал как отрезал Бакытжан Сагинтаев. А по сути дал понять, что депутатам стоит подождать, пока его подчиненные, погрязшие в бумажной работе, наконец-то совершат трудовой подвиг и произведут новый ворох бумаг.

«…В настоящее время местные исполнительные органы в целях совершенствования региональной документации работают над интеграцией комплексного плана развития малых городов районного/областного значения на 2016-2020 годы», – сообщил в своем ответе Бакытжан Сагинтаев. А затем филигранно перевел стрелки на Министерство национальной экономики как на ключевое звено в решении этой проблемы. Оно, по словам главы правительства, будет как минимум до конца года «анализировать», «выявлять», «проводить исследования» и «разрабатывать предложения».

Формально законы логики вроде бы соблюдены. В августе 2014 года вопросы региональной политики действительно были отданы в ведение комитета, входящего в состав Министерства национальной экономики, но, как мы тогда и предполагали, получить флаг в руки еще не значит не оцарапаться об его древко. За два с половиной года ведомство так ни разу и не озвучило внятно принципы своей работы в этом направлении. И, как ясно дает нам понять премьер-министр, так ни до чего и не додумалось. Что, впрочем, было ожидаемо. До создания Министерства регионального развития (которое спустя полтора года почило в бозе) этими вопросами тоже занималось Министерство экономики и бюджетного планирования, и с таким же успехом.

Можно было бы, конечно, удивиться тому, почему за семь лет чиновники, ответственные за реализацию региональной политики, так и не успели закончить с анализами и приступить к плановым операциям. Но удивительного тут мало. Таковы правила игры под названием «в поисках пятого угла». А то, что в роли пешек в этой игре выступают живые люди, видимо, дело десятое…

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > camonitor.com, 21 апреля 2017 > № 2146469


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > kursiv.kz, 20 апреля 2017 > № 2148732

В Казахстане обсудили проблемы кадров на госслужбе

Ербол КАЗИСТАЕВ

ООН планирует транслировать опыт Казахстана в сфере государственной службы. Об этом в ходе конференции Азиатской ассоциации государственного управления заявил директор управления ООН по сотрудничеству Юг-Юг Хорхе Чедиек. Спикер также отметил работу Регионального хаба в сфере государственной службы в Астане.

В Астане прошла конференция Азиатской ассоциации государственного управления, собравшая экспертов и глав ведомств более чем с 40 стран мира. Директор управления ООН по сотрудничеству Юг-Юг Хорхе Чедиек заявил, что организация будет транслировать опыт Казахстана в сфере государственной службы по всему миру.

«Управление ООН по сотрудничеству Юг-Юг настроено на сотрудничество с Хабом не только для того чтобы привносить в регион опыт других стран, но и для того чтобы делиться накопленным опытом Казахстана, распространять его в других странах. Роль государственных служб и государственного управления в мире в последнее время растет. Это связано с тем, что решение новых глобальных, региональных и государственных проблем напрямую связано с качеством госслужб и госуправления. В этой связи обмен опытом, как в модальности Юг-Юг, так и в трехсторонней модальности очень важен. И Астанинский хаб является одним из лучших примеров того, как нужно выстраивать сотрудничество», – заявил Хорхе Чедиек.

В свою очередь председатель Управляющего комитета Регионального хаба Алихан Байменов подчеркнул, что глобализация и развитие информационно-коммуникационных технологий создают новые вызовы развитию института государственной службы. «По сути госорганы начинают работать в квазиконкурентной среде. В этих условиях партнерство является важным инструментом в поисках адекватного ответа на вызовы».

«Хочу еще раз отметить, что мы растем, как организация. Наше партнерство углубляется и усиливается, наши виды деятельности становятся всё более разнообразными. Мы называем Хаб региональным, но фактически он вырос за пределы границ региона и стал глобальной площадкой. Важно не наименование, важна наша миссия», – добавил спикер.

Также Алихан Байменов прокомментировал увеличение зарплат депутатам Мажилиса. «Они не госслужащие. Сейчас в государственной службе самая актуальная задача – это поднять зарплаты работникам самых низших должностей. Это должно быть в приоритете. У нас пока есть значительный разрыв между разными специалистами. Сейчас важно не искать ответы на вопрос, когда, почему так получилось. Нужно просто поднять зарплаты рядовым специалистам».

Как заявил общественный деятель Мурат Абенов, в Казахстане на примере Грузии будет реализован проект «Общественный аудит», который призван следить за расходами чиновников. «В СМИ только недавно говорилось, что один из чиновников восемь раз летал в Европу. Естественно, возникает вопрос – на какие деньги он осуществлял эти поездки? Чтобы повысить уровень доверия к государственным служащим, предлагается декларировать не только доходы госслужащих, но и их расходы», – заявил Мурат Абенов.

Ректор Академии государственного управления при Президенте РК Фатима Жакыпова отметила влияние возникающих в мире вызовов на систему государственного управления. «Социально-экономическая трансформация, обусловленная кризисными проявлениями в мировой экономике и нестабильной политической обстановкой, требует от органов государственной власти постановки и решения задач по стабилизации и обеспечению долгосрочного устойчивого развития. Конференция Азиатской Ассоциации государственного управления, которая впервые проходит в эти дни в Астане, демонстрирует устоявшиеся традиции кооперации для выработки практически значимых рекомендаций».

Председатель Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Кайрат Кожамжаров сообщил, что госслужащие со стажем 7–9 лет в среднем получают 183 тыс. тенге (на республиканском уровне), на областном – 117 тыс. тенге и на районном – 106 тыс. тенге. «Сейчас мы работаем над законодательным решением вопроса о наделении первых руководителей правом оптимизации численности с сохранением фонда оплаты труда. За счёт сэкономленных средств будет повышаться заработная плата. В целом оптимизация возможна за счёт имеющихся вакансий и сокращения неэффективных работников».

Кайрат Кожамжаров добавил, что в прошлом году в два раза сократилось количество увольнений на государственной службе, а число переводов сократилось в 18 раз по сравнению с 2015 годом. Однако, по словам председателя агентства, ведомство бессильно в тех случаях, когда руководители подводят своих подчиненных к увольнениям по собственному желанию, по болезни или переходу на другую работу. Наиболее часто такие факты фиксируются там, где назначены новые министры и акимы.

«Проблема обеспечения жильём государственных служащих особенно остро стоит при ротации в другую местность, – продолжает спикер. – Это стало очевидным и по результатам работы Высшей аттестационной комиссии. Отдельные служащие в регионах занимают руководящие должности свыше 8 лет, а у работников центральных аппаратов отсутствует региональный опыт. Зачастую это связано с нежеланием работников переезжать из-за отсутствия жилья. На сегодняшний день не все государственные органы имеют соответствующий фонд жилья. Хотя по закону это их обязанность. Также нас беспокоит дефицит кадров на сельском уровне. В прошлом году на более чем 5 тысяч вакансий претендовало 3,5 тысячи человек, то есть на одно место менее одного человека. В то время как среднереспубликанский показатель составляет 1,1 человека на одно место. При этом длительное время не заполнялись 25% всех вакансий. Основная причина – в низкой привлекательности государственной службы на селе».

Ранее директор департамента государственной службы Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Айгерим Амирова сообщила, что согласно указу Президента «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные указы Президента РК», который регулирует порядок поступления, прохождения службы и формирования кадрового резерва корпуса «А», число государственных служащих, входящих в корпус «А», сокращено с 519 до 278.

«В ходе анализа нами установлено, что не всем должностям свойственны управленческо-распределительные функции. К примеру, руководители подразделений центральных государственных органов, заведующие секторами, допустим в АП, не всегда принимают управленческие решения. В этой связи почти вдвое был сокращен перечень должностей, что позволит проводить более точную работу с ними по карьерному планированию, по ротации, по обучению», – заявила Айгерим Амирова.

Руководитель аппарата агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Саян Ахметжанов рассказал, какие меры предпринимаются ведомством для повышения качества работы госаппарата. «Теперь подъем по карьерной лестнице осуществляется только при условии наличия соответствующих навыков, знаний и умений, а также опыта работы на нижестоящих должностях. Созданы условия, способствующие развитию кадрового потенциала через совершенствование института наставничества и испытательного срока. Практически сведены к нулю возможности внеконкурсного назначения».

«Для повышения мотивации и эффективности работы государственных служащих осуществляется переход к оплате труда по результатам путем модернизации системы оценки и привязки ее к бонусной системе. Кроме того, система обучения государственных служащих стала более практико-ориентированной на основе компетентностного подхода.

Необходимо отметить, что для укрепления конкурентоспособности впервые предусмотрена возможность найма на контрактной основе на государственную службу иностранных менеджеров. В целом полностью изменена нормативная правовая база функционирования государственного аппарата с большим акцентом на карьерную модель государственной службы. Это вызвано необходимостью укрепления институциональной памяти в системе государственного аппарата, повышения профессионализма служащих, а также удержания талантов на государственной службе», – добавил Саян Ахметжанов.

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > kursiv.kz, 20 апреля 2017 > № 2148732


Украина > Госбюджет, налоги, цены > ukragroconsult.com, 20 апреля 2017 > № 2148519

Минфин ухудшил прогноз по экономике Украины

О сценариях экономического коллапса речь не идет, заверил Данилюк

Украинское правительство ожидает роста экономики в 2017 году на 2%. Об этом заявил министр финансов Александр Данилюк в ходе дискуссии в Hudson Institute.

Министр напомнил, что в 2016 году экономика Украины продемонстрировала рост, переломив тренд последних четырех лет.

"На этот год мы ожидали роста на 3%. К сожалению, мы понизили этот прогноз на 1 п.п. – до уровня около 2%. Причина этому – захват боевиками квазиреспублик при поддержке России украинских предприятий на оккупированных территориях, которые платили налоги в украинский бюджет", – сказал Данилюк.

При этом он подчеркнул, что о сценариях экономического коллапса речь не идет, поскольку украинским властям удалось стабилизировать экономику.

"Я не думаю, что рост на уровне 2-3% является приемлемым. Это не тот рост, которого люди ожидают от нас и ради которого мы прилагали усилия для проведения реформ в стране. Нам нужен более высокий рост, и я уверен, что мы способны этого достичь", – добавил министр.

По его словам, для активизации роста прежде всего нужна масштабная прозрачная и эффективная приватизация государственных активов.

Данилюк подчеркнул, что верит в высокий рост экономики, но чтобы получить показатели роста на уровне 6-7%, необходимо приложить усилия.

Напомним, как ранее сообщали эксперты, экономический рост Украины в 2017-2018 годах может быть достигнут за счет увеличения экспорта, улучшения условий внешней торговли, повышения потребительского и инвестиционного спрос

Украина > Госбюджет, налоги, цены > ukragroconsult.com, 20 апреля 2017 > № 2148519


США > Госбюджет, налоги, цены > interfax.com.ua, 20 апреля 2017 > № 2148102

Количество американцев, впервые обратившихся за пособием по безработице, на прошлой неделе увеличилось на 10 тыс. и составило 244 тыс., говорится в отчете министерства труда США.

На предыдущей неделе было подано 234 тыс. заявок. Аналитики, опрошенные MarketWatch, в среднем ожидали увеличения показателя до 242 тыс.

Число продолжающих получать пособие по безработице американцев за неделю, завершившуюся 8 апреля, сократилось на 49 тыс. - до 1,979 млн, минимума за 17 лет - с апреля 2000 года. Показатель лишь во второй раз опустился ниже уровня в 2 млн за последние 8 лет.

Количество заявок не превышает 300 тыс. с марта 2015 года, что говорит о стабильном укреплении американского рынка труда.

Эксперты предупреждают, что данные о заявках в этот период года традиционно очень волатильны и колеблются в зависимости от того, на какой момент приходятся пасхальные праздники. В этом году Страстная пятница пришлась на 14 апреля.

Среднее число заявок за последние четыре недели, менее волатильный показатель, снизилось до 243 тыс. с 247,25 тыс.

США > Госбюджет, налоги, цены > interfax.com.ua, 20 апреля 2017 > № 2148102


Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 20 апреля 2017 > № 2147735

Госдума приняла в первом чтении проект федерального закона "О внесении изменения в статью 26 Федерального закона "О страховых пенсиях". Об этом говорится в сообщении нижней палаты парламента.

Законопроектом предлагается внести изменение в закон "О страховых пенсиях", в соответствии с которым пенсионерам, прекратившим работу, страховая пенсия будет выплачиваться с учётом всех произведённых индексаций и корректировок за период, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы или иной деятельности.

В настоящее время уточнение факта прекращения пенсионерами трудовой деятельности производится только на основании сведений, поступивших от страхователя в систему персонифицированного учета.

При этом решение о выплате страховой пенсии с учетом индексации выносится органами пенсионного обеспечения в месяце, следующем за месяцем получения указанных сведений (через два месяца после фактического прекращения пенсионером работы), а выплата страховой пенсии в проиндексированном размере начинается со следующего месяца после вынесения решения.

Таким образом, в течение объективно обоснованного срока, установленного законодательством для получения органами Пенсионного фонда необходимой информации, вынесения положительного решения и подготовки выплатных документов, неработающий пенсионер получает страховую пенсию без учёта индексации.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 20 апреля 2017 > № 2147735


Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 20 апреля 2017 > № 2147086

Международный валютный фонд (МВФ) улучшил прогноз роста китайской экономики в 2017-2018 гг. Как ожидается, в текущем году внутренний валовой продукт (ВВП) КНР увеличится на 6,6% относительно уровня 2016 г.

Кроме того, аналитики МВФ предполагают, что экономика Китая вырастет на 6,2% в 2018 г. Прогноз на 2017 г. выше, чем был в январе этого года, на 0,1%, а на будущий год прогноз улучшен на 0,2%.

Ранее сообщалось, что по итогам января-марта 2017 г., ВВП Поднебесной увеличился на 6,9% по сравнению с аналогичным показателем 2016 г.

В прошлом году вклад Китая в рост глобальной экономики достиг 33,2%. По итогам 2016 г., ВВП страны достиг 74,4 трлн юаней ($10,2 трлн). Это на 6,7% больше, чем в 2015 г. Между тем, этот показатель роста китайской экономики стал самым низким за период с 1991 г. Тем не менее, Поднебесная по темпам экономического развития превзошла основные экономики мира.

В прошлом году валовой национальный доход страны вырос на 6,9% по сравнению с уровнем 2015 г. В частности, добавленная стоимость в сфере услуг увеличилась на 7,8%. За 2016 г. в КНР было создано 13,14 млн новых рабочих мест, а зарегистрированная городская безработица в конце прошлого года составила 4,02%.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 20 апреля 2017 > № 2147086


Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 20 апреля 2017 > № 2147085

За январь-май 2017 г. в Китае было создано 3,34 млн рабочих мест. Это на 160 000 больше, чем за январь-март 2016 г. Таковы данные Государственного статистического управления КНР.

За первые три месяца текущего года уровень безработицы в 31 главном городе Поднебесной держался ниже 5%.

По итогам января-февраля 2017 г.на 2,7% в годовом сопоставлении увеличилось число рабоих, приехавших из китайских сел и нашедших работу в городах.

По итогам текущего года, китайские власти планируют создать более 11 млн рабочих мест. Это на 1 млн больше, чем в прошлом году.

В 2016 г. в Поднебесной было создано 13,14 млн рабочих мест, а уровень зарегистрированный безработицы в городах составил 4,02%.

Ранее сообщалось, что за январь-февраль 2017 г. в Китае создано 1,88 млн новых рабочих мест. Это на 160 000 больше, чем за январь-февраль 2016 г. С начала текущего года безработица в 31 крупнейшем городе Поднебесной сохранялась на уровне 5%.

К концу февраля 2017 г. более 1,49 млн мигрантам возвращена задолженность по зарплатам в размере 14,03 млрд юаней.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 20 апреля 2017 > № 2147085


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146714 Алексей Гирин

Конец корпораций: почему старая модель экономики в России не работает и что с этим делать?

Алексей Гирин

управляющий партнер Starta Capital

Из России уезжает целое поколение технологических предпринимателей. Как венчурные инвесторы могут помочь стране «не потерять» их?

Если мы посмотрим сегодня на мировую экономику, бросается в глаза, насколько сильно стала проигрывать старая «олдскульная» модель новой. Достаточно взглянуть на топ нью-йоркской биржи NYSE по капитализации. Там давно уже почти нет корпораций, которые представляют старую экономику, особенно ресурсных. В последние годы на вершине такие компании, как Microsoft, Apple, Google, Amazon, Facebook.

Какой вывод делаю из этого я? Это свидетельствует о том, что социальный и экономический уклады меняются. Если спуститься на микроуровень, очевидно, что перестали работать в первую очередь классические управленческие технологии: все эти MBA, матрицы, иерархии и т. д.

Кто они — новые драйверы экономики?

Так кто же двигает мировую экономику, обеспечивая компаниям те конкурентные преимущества, которые невозможно скопировать? Это талантливые технологические предприниматели — такие люди, как Илон Маск, Трэвис Каланик, Сергей Брин, Марк Цукерберг.

Основной актив технологической экономики сегодня — технологический предприниматель как единица. Даже гигантские ресурсы уже не могут обеспечить старым корпорациям лидерство, в лучшем случае они могут помочь им не отстать от новых драйверов экономики.

Мы даже не говорим уже о технологиях — они есть у всех, без них невозможно само существование крупного бизнеса. Огромные финансовые ресурсы, R&D с умными «головастиками», опытные профессиональные менеджеры — все это есть у «олдскульных» корпораций, и все равно этого недостаточно.

Раньше можно было сказать, что ресурс — это передовые знания, но теперь и это не так. Информация устаревает катастрофически быстро: сегодня ты прочитал заявление Илона Маска о полетах в космос, а уже через месяц эти данные бесполезны, потому что еще через пару месяцев он, образно говоря, запустит ракеты на Марс. И так во всем.

Точки роста технологической экономики России

На чем был основан экономический рост нашей страны последние 25 лет? Это четыре составляющих: индустриальная база, оставшаяся от Советского Союза, природные ресурсы на экспорт, высокий внутренний потребительский спрос и западные управленческие технологии. Последние хлынули к нам после распада Союза вместе с экспатами, возможностью получить МВА, качественной деловой литературой, и, думаю, во многом благодаря им развивались такие флагманские на тот момент отрасли, как телеком, ретейл, та же нефтянка.

Что происходит сейчас? Советская индустриальная база почти исчерпана. Не очень понятно, каков будет спрос на природные ресурсы. Потребление падает по объективным и субъективным причинам, а управленческие технологии, как мы видим, не работают даже там, где они появились.

Очевидно, что с учетом локальных и глобальных трендов надо искать точки роста именно для технологической экономики России. Важнейшая составная часть этого — талантливые технари. И они у нас есть, есть механизмы, позволяющие им появляться.

Но, к сожалению, давайте смотреть правде в глаза — возможности для реализации их амбиций и развития внутри страны ограничены. Поэтому многие из них — часто лучшие — едут за реализацией своей мечты на Запад. Так или иначе, они попадают в лучшие мировые технологические компании: те же Google, Microsoft, Facebook.

Когда-то это называли «утечкой мозгов». Давайте посмотрим на это явление шире. Эти ребята, вероятно, не видят возможности построить собственный технологический бизнес и/или быть интегрированными в глобальную экономику через российские компании. И они уезжают. Даже не в поисках лучшей жизни, а просто чтобы реализовать свои амбиции.

Нужна армия технологических предпринимателей

Ловушка в том, что большинство в итоге оседает «серой массой» руководителей и исполнителей в этих лучших корпорациях — да, с хорошими зарплатами, условиями работы и «гринкартами». В Google работает 20 000 человек — каковы шансы даже очень талантливому программисту и руководителю выделиться там? Суровая правда в том, что и для страны они тоже потеряны: в лучшем случае они будут посылать любимой бабушке по $100 в месяц.

Не знаю, сколько из этих людей станет той самой «элитой» мировой экономики — технологическими предпринимателями, когда они созреют до собственных бизнесов. Но факт, что их связь и интеграция с Россией будет минимальной. У сотрудников глобальных компаний нет необходимости в экономическом взаимодействии с Россией. Они уже на 100% будут интегрированы в местную экономику. Так или иначе, этих людей страна потеряет.

Нам нужна армия технологических предпринимателей. Предпринимателей с компетенциями и навыками конкурирования на глобальных рынках. Где их взять, если многие технари уезжают, даже не попробовав себя в роли предпринимателей? А те, кто попробовал и состоялся, не обладают компетенциями построения глобальных технологических бизнесов.

Их потолок успеха — какая-то доля от 1% глобального рынка (средняя доля любого сегмента технологического бизнеса России от мирового). И то — состояться удается единицам из тех, кто попробовал себя в качестве предпринимателя. Если технологический предприниматель не достигает успехов, то часто при получении хорошего предложения о работе на Западе мы теряем его и людей из его команды для страны.

Управляемая «утечка мозгов»

Если мы не можем остановить этот процесс «утечки», может, мы его сделаем отчасти управляемым? Если невозможно получить передовые компетенции технологического предпринимательства внутри страны, может, нужно взять их там, где уже успешно работают эти передовые практики? Это может быть выигрышная ситуация для всех.

Открыв акселератор в Нью-Йорке для компаний из бывшего Советского Союза, мы создали механизм, позволяющий решить сразу несколько задач. Во-первых, реализация молодых талантов в качестве глобальных технологических предпринимателей. Во-вторых — перенос в страну передовых компетенций технологического предпринимательства (именно компетенций, то есть не знаний, а именно практику и навыки создания передовых технологических компаний). И в-третьих — получение страной доходов от успеха наших технологических предпринимателей.

Этап, когда тот самый талантливый технарь задумывается, начинает пробовать себя в предпринимательстве, делает первые шаги, — очень короткий, и важно «поймать» его именно в этот момент.

Что с ним надо сделать? Дать инструменты и ресурсы для реализации амбиций. Поместить в правильную среду, помочь, поддержать знаниями и деньгами.

Нью-Йорк: в поисках места под солнцем

К сожалению, правильная среда для развития технологического предпринимателя сегодня не в России. А среда действительно определяет почти все — и, вопреки расхожему мнению, это не Кремниевая долина, а Восточное побережье. Кремниевая долина — это про визионерство, передовые технологии. Сердце предпринимательства, бизнеса — Нью-Йорк и Восточное побережье в целом.

Здесь сидят все мировые корпорации, крупнейшие банки, штаб-квартиры и представительства большинства компаний, «старые деньги». В конце концов, калифорнийские стартапы приезжают продавать именно сюда. Большинство из них делают свои продукты для оптимизации «олдскульного» бизнеса. И что важно — это самое месиво, дикая конкуренция, борьба. Если ты выживаешь здесь, то выживешь везде.

Идея в том, чтобы помещать молодых талантливых ребят сразу туда, в эпицентр, снабдив инструментами и ресурсами для старта бизнеса на незнакомой территории. Два раза в год в нашем акселераторе в Нью-Йорке мы набираем по 10-12 начинающих технологических команд из России и других русскоговорящих стран. Работаем с ними 3,5 месяца, предоставляя инструменты и возможности для поиска, адаптации и реализации себя в качестве технологического бизнеса в США.

Задачи здесь каждый день тебе ставит не коуч, не ментор, не профессор на курсе, а твои клиенты, партнеры, инвесторы. Интересно наблюдать, в каком ошалевшем состоянии ходят наши стартаперы в первый месяц после приезда. И как они преображаются к концу программы, обретают уверенность. В Нью-Йорке ты в буквальном смысле слова каждый день ищешь собственное место под солнцем.

Как выжить в мясорубке технологического бизнеса?

Что делать? Если акселераторы дают поток мероприятий, контактов и связей, то это помогает основателям стартапов стать экспертами экстра-класса в своих областях, а также узнать лично почти всех своих конкурентов. Это дает возможность быть на передовом крае своих сегментов, понимать тренды и, более того, влиять на них.

20-30% (не так уж и мало) проектов из нашего портфеля остаются в США и развиваются уже как глобальные компании. «Списывать» ли остальных? Уверен, что нет. Основатели этих проектов возвращаются домой, чтобы подкопить силы, улучшить свой проект, как-то собраться для нового натиска на глобальные рынки. Но при этом в России они становятся «бенчмарками», носителями знаний и навыков. Все они делятся передовыми компетенциями на своих рынках с партнерами и клиентами. Они знают, как и что работает на Западе, что не будет работать и т. д. Где здесь, в России, еще взять эти знания из первых рук? На курсе MBA, у наемных сотрудников западных компаний? Нет, только у предпринимателей, прошедших «школу выживания» и поиска себя в самой «мясорубке» технологического бизнеса — в Нью-Йорке.

Источники передового опыта

Никто из прошедших через наш акселератор ребят никогда больше не станет человеком на зарплате, в этом я уверен. Это значит, что перед нами — настоящие технологические предприниматели. Даже если их проекты вдруг не закрепятся в США, они будут локальными лидерами у себя в стране или на других, менее конкурентных, чем в США, рынках.

При этом российская экономика получает огромные преимущества. Как я уже сказал, такие стартапы становятся источниками передового опыта и компетенций, и я даже не знаю, как еще их можно было бы «затащить» в страну. Очевидно, что средний менеджмент ведущих компаний, преподаватели MBA и книжки о чьем-то успехе — теперь носители карго-культа. Знания, которые они несут, не приведут к становлению технологической экономики.

Исследования и разработки наших стартапов останутся в России — а это означает налоги, рабочие места. Кроме того, их первые инвесторы — это почти всегда россияне. А это значит, что и деньги после выхода будут вложены по той же схеме в российские же стартапы, в нашу экономику. Эти люди не теряют связь со страной — ни ментально, ни материально.

Как много технологических предпринимателей может производить такая система? Сколько толковых людей можно взять и поместить в правильную среду? В нашем случае за год мы дали возможность больше чем 50 выходцам из бывшего Советского Союза реализовать себя в новом качестве. Они поделились своими компетенциями, знаниями и надеждами минимум с 10 людьми из своего окружения и команд.

Будущее — за экспортом компетенций

Возвращаясь к вопросу преобразования экономики России, очевидно, что сегодня это могут сделать только технологические предприниматели. Любые другие ресурсы и инструменты позволят разве что не отстать навсегда. И получить этих предпринимателей можно, только предоставив им возможность состояться в этом качестве. Старт в США — лучший вариант для этого.

И главное: у нашей страны уже был успешный опыт «рывка» на передовой технологический край с помощью США — индустриализация 1930-х годов. Тогда СССР приобрел тысячи готовых производств в США, начиная с энергетики и металлургии и заканчивая кораблестроением и авиацией. Более 300 тысяч квалифицированных специалистов из США помогали заложить основы индустриальной мощи СССР.

Сейчас мы должны так же максимально использовать передовой технологический опыт США для построения новой технологической экономики России. Только теперь надо импортировать не заводы, а компетенции технологического предпринимательства.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146714 Алексей Гирин


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146712

Десять бизнесменов, вернувшихся в рейтинг богатейших-2017

Редакция Forbes

Металлург, обыгравший банкиров-кредиторов, доктор медицинских наук, крупнейший землевладелец и еще 7 человек, вернувшихся в список Forbes

В этом году в рейтинг богатейших бизнесменов Forbes вернулось 10 человек (годом ранее таких счастливчиков было 13). «Камбэк», как правило, связан с выросшей стоимостью акций принадлежащих предпринимателям активов. Например, в рейтинг вернулись сразу два металлурга — Андрей Комаров и Игорь Зюзин, компании которых (ЧТПЗ  и «Мечел») завязли в больших долгах, но в 2016 году эти компании принесли прибыль, а стоимость их акций за год увеличилась почти втрое.

Подробности о бизнесменах, вернувшихся в рейтинг — в галерее Forbes.

Андрей Комаров

Место: 128

Капитал: $800 млн

Актив: ЧТПЗ

Возраст: 50 лет

Основной владелец Челябинского трубопрокатного завода три года не был в списке богатейших бизнесменов Forbes. Но в феврале 2016 года против него было прекращено уголовное дело за «отсутствием состава преступления». По итогам 2015 и 2016 годов ЧТПЗ получил прибыль — 6 млрд и 6,4 млрд рублей соответственно, тогда как в 2013-2014 годах у компании были убытки. В результате стоимость акций ЧТПЗ за год — с февраля 2016 по февраль 2017 — выросла в 2,8 раза, и на дату отсечения для расчетов рейтинга богатейших Forbes капитализация компании почти достигла $1 млрд.

Кирилл Миновалов

Место: 132

Капитал: $800 млн

Актив: Банк «Авангард», «Авангард-Агро»

Возраст: 45 лет

Кирилл Миновалов, владелец банка «Авангард» и сельскохозяйственного холдинга «Авангард-Агро» (производство пшеницы, пивоваренного солода, сахара, молока и муки) также три года отсутствовал в рейтинге Forbes. По итогам 2016 года выручка «Авангард-Агро» выросла на 56% до 18 млрд рублей, чистая прибыль составила 4,7 млрд рублей. А стоимость акций банка «Авангард» на Московской бирже за год — с февраля 2016 по февраль 2017 — увеличилась на 61%. Несмотря на низкую ликвидность и free-float акций «Авангарда», капитализация банка почти в два раза превышает капитал. По этому показателю «Авангард» — самый высоко оцененный торгуемый российский банк.

Игорь Зюзин

Место: 152

Капитал: $600 млн

Актив: «Мечел»

Возраст: 56 лет

Владелец «Мечела» два года не был в рейтинге богатейших бизнесменов Forbes, хотя в 2008 году на пике стоимости компании Игорь Зюзин занял в рейтинге 12-ое место с оценкой состояния $13 млрд. Но к концу 2013 года задолженность «Мечела» составила $9 млрд, а соотношение чистый долг/EBITDA — $11,9 млрд. Только на выплату процентов по долгам в 2013 году компания вынуждена была потратить больше, чем заработала, — $742 млн против $730 млн EBITDA. Суды были завалены исками о банкротстве дочерних компаний «Мечела». Но к декабрю 2016 года «Мечелу» наконец-то удалось договориться о реструктуризации долга с государственными банками — Сбербанком, ВТБ и Газпромбанком, а по итогам 9 месяцев 2016 года чистая прибыль компании составила 6,7 млрд рублей против 74 млрд рублей убытков годом ранее. В результате стоимость акций «Мечела» с февраля 2016 по февраль 2017 выросла в 2,8 раз.

Игорь Худокормов

Место: 154

Капитал: $650 млн

Актив: «Продимекс»

Возраст: 48 лет

Основной акционер группы «Продимекс», в которую входит 15 сахарных заводов. 790 000 га — совместный земельный банк группы «Продимекс» и компании Agrokultura, акционером которой также является Игорь Худокормов. По оценке BEFL, на апрель 2016 года это крупнейший владелец сельскохозяйственной земли в России.

Алексей Исайкин

Место: 160

Капитал: $600 млн

Актив: «Волга-Днепр»

Возраст: 64 года

Основной владелец группы «Волга-Днепр», которая осуществляет воздушные перевозки сверхтяжелых и негабаритных грузов.

Марк Курцер

Место: 161

Капитал: $600 млн

Актив: Группа «Мать и дитя»

Возраст: 59 лет

Основной владелец группы «Мать и дитя» (частные медицинские услуги), а в прошлом главный акушер-гинеколог Департамента здравоохранения Москвы, д.м.н. Марк Курцер два года отсутствовал в списке Forbes. По итогам 2016 года выручка компании выросла на 28% до 12,2 млрд рублей, чистая прибыль на 29% — до 2,3 млрд рублей; а стоимость акций группы «Мать и дитя» на Лондонской фондовой бирже за год — с февраля 2016 по февраль 2017 — увеличилась в 2,5 раза.

Михаил Федяев

Место: 170

Капитал: $600 млн

Актив: «Сибирский деловой союз» (СДС)

Возраст: 54 года

Президент и совладелец многоотраслевого холдинга «Сибирский деловой союз» (угольные шахты, вагоностроительный завод, химическое производство, животноводческий комплекс, охотничье хозяйство, пансионат и другое). В 2016 году акционеры СДС и связанные с ними лица продали 75% «Европейской медиагруппы» («Европа Плюс», «Дорожное радио», «Ретро FM») бизнесменам Игорю Кудряшкину, Андрею Козицыну и Андрею Бокареву за сумму около 10 млрд рублей.

Вячеслав Заренков

Место: 177

Капитал: $550 млн

Актив: Группа компаний «Эталон»

Возраст: 66 лет

Основной владелец группы компаний «Эталон», которая строит жилье в Москве, Московской области и Санкт-Петербурга, Вячеслав Заренков два года отсутствовал в рейтинге Forbes из-за падения котировок. Но за год стоимость депозитарных расписок группы, торгующихся на Лондонской бирже, выросла в 2,5 раза. По итогам 2016 года выручка группы компаний «Эталон» увеличилась на 16% до 49 млрд рублей, чистая прибыль снизилась на 10% до 4,9 млрд рублей.

Борис Волчек

Место: 187

Капитал: $500 млн

Актив: Группа «О’кей»

Возраст: 50 лет

Совладелец (28%) сети гипермаркетов «О’кей». За год — с февраля 2016 по февраль 2017 — стоимость депозитарных расписок компании, торгующихся на Лондонской бирже, выросла на 62%. По итогам 2016 года выручка группы «О’кей» выросла на 8% до 175,5 млрд рублей.

Леонид Конобеев

Место: 192

Капитал: $500 млн

Актив: Группа «Катрен»

Возраст: 55 лет

Основной владелец группы «Катрен» — фармацевтического холдинга, объединяющего дистрибьюторский бизнес, аптечную сеть «Мелодия здоровья» и сервис Apteka.ru. Выручка группы «Катрен» в первом полугодии 2016 года выросла на 15,5%, до 116 млрд рублей. Выручка крупнейшего конкурента — группы «Протек» — за тот же период увеличилась на 31% до 110,2 млрд рублей, а капитализация за год выросла на 62%.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146712


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146711

13 новичков рейтинга богатейших бизнесменов Forbes

Редакция Forbes

Сын американских миллионеров, «правая рука» Сергея Чемезова, хозяйка авиакомпании S7 и еще десять новых имен в списке Forbes

В этом году в рейтинге 200 богатейших бизнесменов России сразу 13 новых имен. Это самый высокий результат с 2013 года (тогда в список попали 16 новичков).

Значительная часть из них — управленцы, получившие в качестве вознаграждения долю в бизнесе или возможность выкупить акции по льготной цене. Также в рейтинг впервые попали сразу несколько бизнесменов, работающих на ниве импортозамещения в сельском хозяйстве и рыболовстве.

В список богатейших предпринимателей России так же впервые вошли два владельца ИТ-компании, разрабатывающей продукты для непрерывной работы дата-центров по всему миру и собственница крупнейшей частной авиакомпании России.

Подробности о новичках рейтинга — в галерее Forbes.

Илья Щербович

Место: 111

Капитал: $950 млн

Актив: United Capital Partners

Возраст: 42 года

Бывший акционер и президент Объединенной финансовой группы (UFG), приобретенной Deutsche Bank. В 2006 году создал независимую частную инвестиционную группу United Capital Partners (UCP). В портфеле UCP в разное время были акции компаний «Газпром нефтехим Салават», «ВКонтакте», «Транснефть», «Прогресс Капитал» (производитель детского питания «ФрутоНяня»), «Монокристалл», Челябинского цинкового завода, «Интер РАО» и других. Некоторые из инвестиций сопровождались корпоративными конфликтами. Например, в 2013 году UCP, купив 48% «ВКонтакте», обвинил основателя и гендиректора социальной сети Павла Дурова в необоснованных личных расходах и конфликте интересов из-за параллельной работы над мессенджером Telegram, Дуров в свою очередь рассказывал прессе, что новый акционер действует методом прессинга и угроз. Конфликт закончился после того, как акции Дурова и UCP выкупил третий совладелец «ВКонтакте» — Mail.ru Group (подробнее об истории конфликта читайте здесь). В 2016 году UCP начала новую корпоративную войну, на этот раз, против «Транснефти». Инвестиционная группа подавала иски в суд, требуя недоплаченные дивиденды и оспаривая устав трубопроводной монополии. В марте 2017 года UCP продала свои акции «Транснефти» за 170 млрд рублей. В интервью «Ведомостям» Илья Щербович отрицал вину UCP в конфликтах: «К сожалению, так получилось, что не по нашей вине в нескольких сделках мы оказались в конфликтных ситуациях. На слуху история с «ВКонтакте», другая – с «Транснефтью». Каждый раз, когда у наших оппонентов заканчиваются аргументы по существу хозяйственного спора, они начинают придумывать истории с каким-то политическим подтекстом».

Андрей Баронов

Место: 113

Капитал: $900 млн

Актив: Veeam Software

Возраст: 51 год

Выпускник МФТИ в 1997 году вместе с однокурсником Ратмиром Тимашевым основал компанию Aelita Software, которая разрабатывала программное обеспечение для управления системами Windows Server. В 2004 году корпорация Quest Software выкупила Aelita Software за $117 млн. А в 2006 году Баронов и Тимашев учредили новую компанию Veeam Software (главный офис в Швейцарии), которая предлагает корпоративным пользователям продукты (виртуализация и системы хранения данных, облачные технологии) для бесперебойной работы дата-центров. Баронов в компании занимает должность технического директора. По итогам 2016 года выручка от общего портфеля заказов Veeam Software превысила $607 млн.

Ратмир Тимашев

Место: 118

Капитал: $900 млн

Актив: Veeam Software

Возраст: 50 лет

Вместе с партнером Андреем Бароновым (№113) основал ИТ-компанию Veeam Software, которая предлагает продукты для виртуальной среды, для облачных данных и физической среды. Клиентами компании являются 73% крупнейших корпораций США из списка Fortune 500. Общее же число клиентов по всему миру превышает 230 000, под защитой решений Veeam Software — 13,3 млн виртуальных машин.

Алексей Репик

Место: 116

Капитал: $900 млн

Актив: «Р-Фарм»

Возраст: 37 лет

В 22 года основал компанию «Р-Фарм», которая занялась поставками лекарственных средств. Почти половину стартового капитала в $40 000 обеспечила мать Алексея Репика Валерия Даева, профессиональный строитель. Спустя 10 лет «Р-Фарм» стал одним из крупнейших поставщиков по государственному заказу, а в 2015 году Репик занял 10-е место в рейтинге Forbes «Короли заказа» с суммой господрядов, превышающей 32 млрд рублей. По итогам 2015 года консолидированная выручка «Р-Фарма» составила 69 млрд рублей, чистая прибыль — 7 млрд рублей. В декабре 2016 года стало известно, что японский корпорация Mitsui может купить от 10% до 20% «Р-Фарма».

Виталий Орлов

Место: 133

Капитал: $800 млн

Актив: «Норебо Холдинг»

Возраст: 51 год

Выпускник Мурманского высшего инженерного морского училища работал в объединении «Севрыба», затем в шведской компании Scansea. В 1997 году Орлов вместе с норвежским бизнесменом Магнусом Ротом основали компанию Ocean Trawlers, которая сдавала в аренду траулеры с правом выкупа российским рыболовецким фирмам. По оценке «Ведомостей», за 5 лет Ocean Trawlers поставила в Россию не менее 15 траулеров. С 2007 года структуры Орлова и Рота при поддержке Сбербанка начала скупать крупные рыбопромысловые компании. В интервью «Коммерсанту» Орлов признавался, что с 2007 года партнеры потратили на развитие бизнеса в России $600 млн. В мае 2016 года Орлов выкупил 33% холдинга у Рота. Сумма сделки не раскрывалась. Сейчас активы Орлова структурированы в группу «Норебо», это крупнейший вертикально интегрированный рыбопромышленный холдинг России, который ведет добычу рыбу в Атлантическом и Тихом океанах. По итогам 2015 года выручка компаний группы составила около $600 млн.

Игорь Антошин

Место: 141

Капитал: $700 млн

Актив: «Фосагро»

Возраст: 53 года

Бывший генеральный директор производителя минеральных удобрений «Фосагро» — Антошин занимал эту должность дважды — в 2002—2005 годах и в 2006—2009 годах. Из проспекта к IPO «Фосагро» в 2011 году стало известно, что Антошину принадлежит 7% акций компании. В декабре 2014 года увеличил свою долю, купив акции у крупнейшего акционера «Фосагро» Андрею Гурьеву на сумму более $400 млн. В феврале 2017 года Антошин провел обратную сделку — он продал 2,7% акций «Фосагро» компании, подконтрольной Андрею Гурьеву и членам его семьи, за 8,9 млрд рублей.

Наталия Филева

Место: 171

Капитал: $600 млн

Актив: Группа компаний S7

Возраст: 53 года

В 1997 году супруги Наталия и Владислав Филевы выкупили у сотрудников акции авиакомпании «Сибирь». Сразу после кризиса 1998 года они стали владельцами контрольного пакета предприятия и занялись развитием бизнеса за счет поглощения мелких авиаперевозчиков. В 2001 году «Сибирь» вышла на московский рынок, поглотив «Внуковские авиалинии». Через год авиакомпания заняла второе место по перевозкам пассажиров в России. В 2005 году «Сибирь» провела ребрэндинг и стала выполнить полеты под маркой S7. По данным Росавиации, входящие в группу S7 авиакомпании «Сибирь» и «Глобус» перевезли в 2016 году 9,5 млн и 3,6 млн пассажиров соответственно.

Август Мейер

Место: 182

Капитал: $550 млн

Актив: «Юлмарт»

Возраст: 54 года

Юрист Август Мейер вырос в состоятельной семье - его дед, основатель медиахолдинга Midwest Television и финансовой компании First Busey, до самой смерти в 1991 году входил в список 400 богатейших американцев по версии Forbes. В 1999 году Мейер впервые приехал в Петербург: будучи поклонником Айн Рэнд, он хотел создать музей или каким-то иным образом увековечить память писательницы на ее исторической родине. Здесь Мейер познакомился с переводчиком и бизнесменом Дмитрием Костыгиным, который хотел издать книги Рэнд на русском языке, и начал бизнес — скупил несколько питерских коммуналок и основал сеть мини-отелей Rand House. В 2001 году Мейер и Костыгин стали акционерами сети гипермаркетов «Лента» за $15 млн, получив 44% и 5% акций соответственно. В 2011 году Мейер продал 41% «Ленты» консорциуму инвесторов за $1,06 млрд. В 2011-2012 годах Мейер вместе с Костыгиным в равных пропорциях инвестировали $520 млн в 4 розничных проекта - «Юлмарт», Obuv.com, «Рив Гош», «Улыбка радуги». Кроме того, Мейеру принадлежит 20% акций петербургского Энергомашбанка с активами около 8 млрд рублей.

Александр Дюков

Место: 189

Капитал: $500 млн

Актив: «Сибур»

Возраст: 49 лет

Выпускник Ленинградского корабельного института Александр Дюков в 1998 году работал директором по экономике Морского порта Санкт-Петербурга, а в 1999 году исполнял обязанности генерального директора. В те же годы, с 1996 по 1999 год директором по развитию и инвестициям Морского порта Санкт-Петербурга работал Алексей Миллер. В 2001 году Миллер возглавил «Газпром», а в 2003 году 35-летний Дюков стал генеральным директором нефтехимического холдинга «Сибура», дочерней компании «Газпрома». Спустя три года Дюков возглавил «Газпром нефть», но остался в совете директоров «Сибура». В 2011-2013 годах основные владельцы «Сибура» Леонид Михельсон и Геннадий Тимченко, выкупившие компанию у Газпромбанка, продали топ-менеджменту, включая Дюкова, 17,5% акций. По данным Forbes, эффективная доля Дюкова в «Сибуре» составила 4%. Кроме того, Дюков регулярно входит в рейтинг Forbes «25 самых дорогих руководителей компаний» — в 2016 году он занял 15-е место. Также Дюков — президент футбольного клуба «Зенит» из Санкт-Петербурга.

Дмитрий Конов

Место: 193

Капитал: $500 млн

Актив: «Сибур»

Возраст: 46 лет

Выпусник МГИМО, пришел на работу в «Сибур» в 2004 году, став советником президента компании Александра Дюкова. После ухода Дюкова в «Газпром нефть» в 2006 году, Конов возглавил «Сибур». В 2011-2013 годах основные владельцы «Сибура» Леонид Михельсон и Геннадий Тимченко, выкупившие компанию у Газпромбанка, продали топ-менеджменту, включая Конова, 17,5% акций. По данным Forbes, эффективная доля Конова в «Сибуре» составила около 4%. Конов — известный любитель баскетбола, в 2014 году «Сибур» стал участником программы НБА по популяризации баскетбола в мире.

Александр Орлов

Место: 197

Капитал: $500 млн

Актив: «БЭЗРК-Белгранкорм»

Возраст: 56 лет

Бывший заместитель гендиректора по экономике Белгородского витаминного комбината в середине 1990-х стал акционером Белгородского экспериментального завода рыбных комбикормов (БЭЗРК). В 1997 году Орлов стал гендиректором БЭЗРК — завод стал оживать, перерабатывая давальческое зерно и сбывая комбикорм. В 1998 году к БЭЗРК присоединились несколько сельскохозяйственных производителей, у которых не было средства на корма. Сейчас холдинг «БЭЗРК-Белгранкорм» производит мясо птицы (в том числе халяль продукцию), свинины и колбасные изделия. Миноритарным акционером холдинга является Международная финансовая корпорация (IFC). По итогам 2016 года выручка «БЭЗРК-Белгранкорм» превысила 48 млрд рублей, чистая прибыль — 5,4 млрд рублей.

Иван Стрешинский

Место: 198

Капитал: $500 млн

Актив: USM Holdings

Возраст: 47 лет

С 1994 года Иван Стрешинский занимался юридическим сопровождением сделок торговца алюминием Василия Анисимова. В частности, готовил документы по покупке 13,4% англо-голландской Corus, которая за год принесла более $600 млн миллиардеру Алишеру Усманову и поверившим в его рисковую идею инвесторам. После этой сделки Анисимов с Усмановым объединили активы, а когда Усманов набрал больший вес в тандеме, Стрешинский стал работать на него. В 2012 году Усманов заявил в интервью Reuters, что больше не хочет заниматься бизнесом и планирует отойти от управления, тогда же гендиректором компании USM Management, управляющей компании группы USM Holdings, был назначен Стрешинский. Спустя два года Стрешинский получил 3% акций USM Holdings (доли в «Мегафоне», «Металлоинвесте» и других активах).

Михаил Шелков

Место: 200

Капитал: $500 млн

Актив: «ВСМПО-Ависма»

Возраст: 48 лет

Выпусник МФТИ работал в нескольких банках, а затем перешел в созданную «Рособоронэкспортом» и ВЭБом структуру «Оборонимпэкс». В 2007 году на базе «Рособоронэкспорта» была учреждена государственная корпорация «Ростехнологии» (сейчас «Ростех»), которую возглавил друг Путина Сергей Чемезов. Шелков, которого называют одним из ключевых сотрудников в команде Чемезова, стал гендиректором компании — инвестиционного подразделения госкорпорации. В 2012-2014 годах Шелков и его партнеры выкупили контрольный пакет крупнейшего в мире производителя титана «ВСМПО-Ависма» у «Ростеха» и Газпромбанка.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146711


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146710

Золотые правила: как быстро получить повышение по работе

Гювенч Донмез

Генеральный директор Domino’s Pizza

Здоровая конкуренция, инициатива и дружба с коллегами. Почему продвижение по службе мало зависит от усердной работы?

За 18 лет карьеры в сфере розничной торговли мне удалось поработать в крупных международных компаниях, в том числе в Procter&Gamble и Samsung, но высокие должности я занимал, как и все, не с самого начала. Вам когда-нибудь доводилось полностью выкладываться на работе и не получать за это никакой похвалы и тем более повышения? Или, возможно, вам даже намекали, что скоро в компании намечается сокращение, под которое вы, скорее всего, попадете? Или мое любимое — руководитель абсолютно не интересуется карьерным ростом своих сотрудников, поэтому ваш потенциал ему глубоко безразличен. К сожалению, я сам нередко оказывался в подобных ситуациях. Пожалуй, одним из главных заблуждений сотрудников является распространенное мнение «Усердно работай — придешь к успеху». Фактически это правило актуально только для школы и университета, где оценки напрямую зависят только от приложенных усилий. В бизнесе же все намного сложнее и многограннее. Более того, повышение имеет достаточно мало общего с усердной работой.

Ваш карьерный рост интересен только вам

Самое главное правило быстрого повышения — ваш карьерный рост интересен только вам. Если вы делегируете свое продвижение третьему лицу, то с самого начала обрекаете себя на провал. Если повышение откладывается, позиция закрывается, начальство не интересуется вашими успехами и проектами, вы делаете мало. Сейчас самое время переключиться с усердной работы на умную.

Узнайте правила, играйте по правилам

Бизнес — это игра по особым правилами. Как можно играть в теннис, не зная, что подача делается с задней линии корта? Или в футболе — оставаться за спиной последнего защитника из команды противника при передаче мяча форварду, при этом удивляться, почему арбитр внезапно свистит, показывая, что это офсайд? Не зная этих базовых правил игры, вы не сможете добиться успеха. Другой вопрос, как вам о них узнать, если в вашей компании их никто не озвучивает? Рядом нет даже вышеупомянутого арбитра, чтобы сообщить, что вы делаете не так. Именно поэтому я всегда рекомендую обсуждать все условия с руководством заранее. «Что я должен сделать, чтобы меня повысили?», «Сколько мне еще ждать повышения?», «От кого зависит мое повышение?» — на все эти вопросы начальник должен предоставлять прямые понятные ответы, тем самым от первого лица рассказывая о правилах игры. Это дает понимание того, какие перспективы у той или иной должности, на что можно рассчитывать.

За мою карьеру многие сотрудники стеснялись или не торопились спрашивать своих руководителей о перспективах, я же всегда был настроен иначе — это делать необходимо, чем раньше, тем лучше. Вам не ответили? Спрашивайте еще, до тех пор, пока дверь перед вами не откроется, ведь понимание общих бизнес-процессов — ключ к успеху всей компании. Если вы не получаете четкого ответа на все свои вопросы, просто увольняйтесь — вряд ли вы сможете чего-то добиться на этом месте, так как начальник, который не может сказать, чего ожидать сотруднику, скорее всего, не понимает, куда вообще движется компания.

Агенты влияния — ваши друзья

В каждой компании есть своя «элита». Сейчас речь идет даже не о топ-менеджерах, а о сотрудниках, которые по тем или иным причинам имеют прямой доступ к начальству. Зачастую такими людьми являются личные помощники генеральных директоров или «старички» компании — я называю их агентами влияния. Основная задача — правильно выявить таких сотрудников. Как правило, со временем они становятся более заметны. Второй ваш шаг — завоевать их доверие, что особенно легко сделать, общаясь в неформальной обстановке. Просто выясните, какие бизнес-качества ценит тот или иной агент влияния, и постарайтесь в своей дальнейшей работе проявить себя именно с этой стороны. Также важным дополнением здесь будет обсуждение дальнейшего плана действий с обратной связью. Постарайтесь добиться одобрения, так вы получите поддержку агентов влияния, хорошее впечатление о вас, как о целеустремленном неравнодушном сотруднике, и сможете выделиться среди коллег. Последние, в свою очередь, также играют немаловажную роль.

Никогда не забывайте, что вы в конкурентной среде

Есть история, которую я всегда рассказываю, когда речь идет о конкуренции на работе. Два охотника пошли в лес за добычей. Вдруг один из них замечает тигра, который крадется и готовится к прыжку. Первый охотник предупреждает об этом второго, на что тот достает из рюкзака кроссовки и начинает их натягивать. «Зачем ты это делаешь? Ты все равно не успеешь убежать от тигра» — спрашивает первый. «Да, ты прав, но тебя я точно обгоню». В тот момент, когда в компании появляется свободная вакансия на высокую должность, прежде всего поиск кандидата начинается среди уже работающих сотрудников. Они знакомы с корпоративной культурой и имеют представление о том, как организован рабочий процесс. И вот именно тогда «кроссовки в рюкзаке» и могут сыграть решающую роль. Никто не просит вас быть идеальным, вы просто должны быть лучшим среди равных. Помимо ваших явных преимуществ при повышении во внимание будут приниматься и мелочи — как вы ведете коммуникацию, как пишете, вежливы ли вы. Эти качества в совокупности дают вам фору по сравнению с коллегами-конкурентами. Я, например, всегда рекомендую составить список навыков, которые вы считаете важными для продвижения по карьерной лестнице, а затем практиковать их в повседневной работе.

Следите за трендами, мыслите глобально

Здесь опять-таки хотелось бы обратиться к спорту. На этот раз уже к хоккею. Ответьте для себя на вопрос — что важнее: смотреть только за передвижением шайбы или наблюдать за развитием игры в целом? Думаю, ответ очевиден. То же самое происходит и в бизнесе: концентрироваться только на одном процессе — не совсем правильно, нужно смотреть на ситуацию в общем. Я начал свою карьеру в маркетинге, но затем перешел в отдел розничных продаж, так как эта ниша более глобальна. Со временем вторая сфера стала набирать обороты, значительно выигрывая у первой. Я пожертвовал позицией в маркетинге, аналогичную которой в розничной торговле получил только через два года. Вовремя расширив рамки своих компетенций, я обзавелся дополнительной возможностью вырасти профессионально. Такое решение я принял не просто так — я грамотно оценил перспективы рынка и взглянул на бизнес глобально.

Сделайте так, чтобы ваш босс светился от счастья

Свое первое повышение до бренд-менеджера в крупной международной компании я получил в рекордно короткий срок — 3 года. Я долго обдумывал эту ситуацию и пришел к выводу, что причиной тому стала не моя усердная работа, а воля случая. Когда-то под мое руководство попало курирование одного зубного бренда, который очень нравился моему генеральному директору. На тот момент упаковка той зубной пасты была устаревшей, и я принял решение ее модернизировать. Это инициатива очень не понравилась моему начальнику, так как он считал, что глобально менять ее не стоит — достаточно косметических преобразований в старой версии. Я был полностью не согласен с таким подходом и привел достаточно весомые аргументы, почему моя позиция имеет больше прав на жизнь. В итоге генеральный директор дал мне шанс, и предложенная мной концепция имела большой положительный отклик среди потребителей. В результате этот проект многократно упоминался на всевозможных конференциях и презентациях в качестве одного из самых успешных.

Здесь вы скажете: «Усердный труд — заслуженное вознаграждение», — однако я не соглашусь с таким мнением. Мне просто повезло, что проект был с самого начала под контролем генерального директора и что мы пришли к успеху. По факту, сам того не планируя, я сделал победителем начальника. Действительно, зачастую сотрудники забывают, что руководители также должны получать свои награды, которые напрямую зависят от рядовых подчиненных.

О ваших хороших результатах должны знать

Что ж, вы уже составили для себя список самых важных для повышения личных качеств, определили агентов влияния, выяснили основные векторы развития компании, которые наиболее важны для начальства, узнали, по каким правилам в этой организации играют, и принялись за работу. Отлично! Теперь самое время поделиться результатами своей работы. Возможно, вам это покажется хвастовством и даже наглостью, но помните, что самореклама — неотъемлемая часть вашего успеха. Как руководители узнают о ваших достижениях, если никто не будет о них говорить?

Для того чтобы делиться своими успехами, необязательно вставать на стул, брать в руки громкоговоритель и в середине рабочего дня рассказывать о том, какой вы хороший. Более того, этого делать не нужно. Достаточно информировать начальство об этапах своей работы или в ходе проекта кооперироваться с другими отделами, вовлекая их в процесс, — так ваше дело получит гласность. А если вы еще и сможете добиться успеха, то обязательно поблагодарите всех сотрудников, которые принимали участие в работе. В противном случае, даже если вы не преуспеете, ваши старания так или иначе будут замечены хотя бы по той причине, что постоянная коммуникация со всеми участниками процесса привлекла много внимания.

Давайте признаемся себе, что жизнь — это вообще несправедливая штука, так что всех приложенных усилий может все равно не хватить, момент риска есть в каждом деле. В таком случае начинайте искать новую работу, где вас оценят по достоинству. По моему опыту самый удачный момент поиска новой работы — это работа в текущей компании, все-таки лучше брать с собой парашют до прыжка из самолета. И все же подойдите к проделанной работе с другой стороны. Просто обернитесь назад и посмотрите на все перемены, которые произошли в вашей жизни: как застенчивость переросла в уверенную коммуникацию с начальством, как с вами стало по утрам здороваться большее количество сотрудников, как изменилось ваше положение в обществе. Из усердного сотрудника вы превратились в умного. Именно это и есть повышение для вас как личности, которое приведет к успеху если не в той компании, где вы работаете сейчас, то в следующей, уже на более высокой должности.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146710


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146709

Взлеты и падения: динамика состояний богатейших предпринимателей России за год

Елена Березанская, Михаил Козырев

Больше всех за год выросло состояние Владимира Лисина, Алексея Мордашов и Вагита Алекперова. Сильнее всего упала оценка активов Александра Несиса

В четверг, 20 апреля 2017 года, российский Forbes опубликовал рейтинг богатейших российских предпринимателей. Совокупное состояние 200 богатейших бизнесменов выросло на $100 млрд, до $460 млрд, число миллиардеров увеличилось с 77 до 96. Первое место в рейтинге занял совладелец «Новатэка» и «Сибура« Леонид Михельсон, его состояние оценено в $18,4 млрд. Кто из российских предприниматель вошел в топ-25 — можно посмотреть в галерее.

Кто разбогател сильнее всех

Больше всего разбогатели бизнесмены, в структуре активов которых преобладают металлургические компании. Акции в этом секторе росли быстрее других — отраслевой индекс RTS Metal & Mining за указанный период прибавил 93%.

В результате в группу предпринимателей с самым высоким приростом попало семь «металлургов»: состояние владельца Новолипецкого металлургического комбината (НЛМК) Владимира Лисина выросло на $6,8 млрд, владельца «Северстали» Алексея Мордашова — на $6,6 млрд, Сулеймана Керимова (основу состояния которого составляют акции золотодобывающей компании «Полюс», формально принадлежащие сыну Саиду) — на $4,7 млрд. На $4,5 млрд выросла оценка состояния главы и ключевого акционера Магнитогорского металлургического комбината (ММК) Виктора Рашникова.

Благодаря бурному росту акций металлургических компаний в рейтинг вернулись владелец ЧТПЗ Андрей Комаров и основной акционер «Мечела» Игорь Зюзин.

В число бизнесменов, максимально увеличивших состояние за год, вошли также представители ТЭК и химических предприятий — индексы RTS Oil & Gas и RTS Chemicals выросли на 53% и на 51% соответственно. Крупнейший акционер нефтяной компании «Лукойл» Вагит Алекперов прибавил за год $5,6 млрд, его партнер Леонид Федун — $2,4 млрд, владелец «Еврохима» Андрей Мельниченко — $5 млрд, а партнеры по газовой компании «Новатэк» и нефтехимической «Сибур» Геннадий Тимченко и Леонид Михельсон — $4,6 млрд и $4 млрд соответственно.

Чьи состояния уменьшились

Оценка состояния Александра Несиса  уменьшилась на $500 млн из-за изменения структуры активов холдинга ИСТ и оценки его долговой нагрузки. На $400 млн Forbes снизил оценку стоимости активов, подконтрольных Дмитрию Рыболовлеву. Продав свои основные активы в России, Рыболовлев неудачно инвестировал значительные средства на арт-рынке. Уже несколько лет предприниматель ведет судебную тяжбу с арт-дилером Ивом Бувье. Миллиардер считает, что Бувье, которого Рыболовлев рассматривал как своего агента, обманул его, заставив переплатить около $1 млрд. В общей сложности россиянин приобрел почти 40 произведений искусства в течение восьми лет, заплатив за них около $2 млрд.

Оценка стоимости активов Юрия Шефлера, владельца группы SPI, одного из крупнейших в мире производителей водки, сократилась на $300 млн. На $200 млн сократилась оценка состояния основного владельца группы «Евроцемент» Филарета Гальчева.

Кто покинул список

Самая заметная потеря нового рейтинга — это владелец банка «Русский стандарт» и производитель одноименной водки Рустам Тарико. В этом году оценка его состояния оказалась ниже порогового значения на $150 млн. Тарико присутствовал во всех списках начиная с 2004 года. На пике, в 2007 году, его состояние оценивалось в $5,5 млрд.

Рейтинг богатейших предпринимателей Forbes также покинули Константин Григоришин  (получил в мае 2016 года украинское гражданство) и угольный магнат Александр Щукин  (пребывает под домашним арестом по обвинению в вымогательстве).

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146709


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146708

Опубликован рейтинг 200 богатейших бизнесменов России 2017 года

Елена Березанская

Редактор Forbes

Стоимость «входного билета» в список 200 богатейших россиян в 2017 году составила рекордные $500 млн. Второй год подряд рейтинг возглавляет Леонид Михельсон

Российское издание Forbes в четверг, 20 апреля 2017 года, обнародовало ежегодный, 14-й по счету, рейтинг богатейших предпринимателей России. Список второй раз подряд возглавил Леонид Михельсон, совладелец крупнейшей в России частной газодобывающей компании «Новатэк». Его состояние Forbes оценил в $18,4 млрд.

Второе место занял владелец «Северстали» Алексей Мордашов, его состояние оценено в $17,5 млрд. Третье — владелец Новолипецкого металлургического комбината (НЛМК) Владимир Лисин с оценкой состояния в $16,1 млрд.

Рекордная стоимость «входного билета»

Cовокупное состояние 200 богатейших бизнесменов выросло за год на $100 млрд, до $460 млрд. Число долларовых миллиардеров увеличилось с 77 до 96. Порог отсечения повысился до $500 млн с $350 млн в прошлом году. Никогда прежде входной билет в список Forbes не стоил так дорого. Для попадания в первую десятку рейтинга бизнесмен должен обладать состоянием $12,4 млрд (год назад — $8,7 млрд).

Для столь серьезного роста оценки состояний богатейших россиян есть несколько фундаментальных причин. Прежде всего, с 12 февраля 2016 года по 17 февраля 2017 года (на эти даты Forbes брал биржевые котировки для подсчета состояний мировых миллиардеров) курс рубля вырос на 38% (с 79,11 рубля до 57,15 рубля за доллар). Долларовый индикатор рынка акций, RTS Index, за тот же период прибавил 67%. Эти факторы оказали заметное влияние на долларовую оценку стоимости активов.

Благоприятная конъюнктура

Увеличению состояний российских бизнесменов способствовала и благоприятная конъюнктура сырьевых рынков. Наибольший рост продемонстрировал мировой рынок стали. Это сказалось на оценке состояний бизнесменов, в структуре активов которых преобладают металлургические компании. Акции в этом секторе росли быстрее других — отраслевой индекс RTS Metal & Mining за указанный выше период прибавил 93%.

В результате среди предпринимателей с самым высоким приростом оценки состояний доминируют «металлурги»: состояние владельца НЛМК Владимира Лисина выросло на $6,8 млрд, владельца «Северстали» Алексея Мордашова — на $6,6 млрд, Сулеймана Керимова (основу его состояния составляют акции золотодобывающей компании «Полюс», формально принадлежащие сыну Саиду) — на $4,7 млрд.

В число бизнесменов, максимально увеличивших состояние за год, вошли также представители ТЭК и химических предприятий — индексы RTS Oil & Gas и RTS Chemicals выросли на 53% и на 51% соответственно. Крупнейший акционер нефтяной компании «Лукойл» Вагит Алекперов прибавил за год $5,6 млрд, владелец «Еврохима» Андрей Мельниченко — $5 млрд, а партнеры по газовой компании «Новатэк» и нефтехимической «Сибур» Геннадий Тимченко  и Леонид Михельсон — $4,6 млрд и $4 млрд соответственно.

Новички и вернувшиеся в рейтинг

Всего в этом году в рейтинге 13 новых бизнесменов. Обладатели самых крупных состояний среди них — президент инвестиционной компании United Capital Partners (UCP) Илья Щербович  (№111, $950 млн), представители сектора IT, партнеры по Veeam Software Андрей Баронов  и Ратмир Тимашев и владелец фармацевтической компании «Р-Фарм» Алексей Репик.

Благодаря бурному росту акций металлургических компаний в рейтинг вернулись владелец ЧТПЗ Андрей Комаров и основной акционер «Мечела» Игорь Зюзин.

В списке, как и в прошлом году, три женщины: Елена Батурина (входила во все списки Forbes с 2004 года), Елена Рыболовлева (впервые стала участником рейтинга в прошлом году после развода с мужем-миллиардером) и владелица группы компаний S7 Наталия Филева. Филева — новичок рейтинга, сменила в «женской команде» Ольгу Белявцеву, совладелицу компании «Прогресс» (детское питание «ФрутоНяня»), для попадания в список в этом году ей не хватило $50 млн.

Кто покинул рейтинг

Самая заметная потеря нового рейтинга — это владелец банка «Русский стандарт» и производитель одноименной водки Рустам Тарико. В этом году оценка его состояния оказалась ниже порогового значения на $150 млн. Тарико присутствовал во всех списках начиная с 2004 года. На пике, в 2007 году, его состояние оценивалось в $5,5 млрд.

Рейтинг богатейших российских предпринимателей Forbes также покинули Константин Григоришин (получил в мае 2016 года украинское гражданство) и угольный магнат Александр Щукин (он под следствием по обвинению в вымогательстве).

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146708


Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146706

Если партнер не бьет, но лишает воли. 7 способов распознать психологическое насилие

Полина Гавердовская

Психолог

Моральное насилие — еще более тонкая тема, чем насилие физическое. Партнер не пьет, не поднимает на вас руку, но лишает вас воли психологически.

С распознаванием физического насилия современным людям все более или менее понятно. Благодаря просветительской деятельности психологов давно уже не секрет, что насилие — это вовсе не обязательно сексуальное принуждение или побои. Удерживать человека дома, когда он хочет уйти или, напротив, не впускать, когда он хочет домой; отобрать ключи, телефон, документы или деньги, чтобы затруднить его передвижение — все это тоже физическое насилие. Крик или удары по стене/столу с целью сломить вашу волю во время вспыхнувшего конфликта — физическое насилие, пусть к вам никто (еще) даже не прикоснулся. Партнер-насильник интуитивно рассуждает очень просто: грубые физические действия в вашем присутствии, на ваших глазах пугают вас и парализуют вашу волю.

Но как быть с моральным насилием? Нет ни грохота, ни разрушений. Ни ударов, ни пощечин. Ни поломанных вещей, ни прочтенных без разрешения чужих писем. Как его опознать? Давайте посмотрим на виды психологического насилия.

1. Мгновенные переключения на холод. Начнем с безобидного. Услышав, что вы не хотите в эти выходные снова ехать в гости к его родителям, ваш партнер молча вытягивается в лице. Взгляд подернулся инеем, губы в ниточку. Он говорит: ОК. Но его голос! Будто он только что выписал вам штраф. Ясно, что гости отменять нельзя (вы догадались).

2. Частичное игнорирование. Фильтрация вопросов в соответствии со своими целями. Если разрезать блинный торт, то на срезе он полосатый. Так же выглядит «на срезе» общение с моральным насильником. Одни ответы получить удается, другие нет.

— Как насчет пятницы? Я соскучилась.

— Да, дорогая!

— А кто такая Маша Гибискус, она флиртует с тобой на фейсбуке?

Он не отвечает.

— Милый, что ты хочешь на ужин?

— Запеки, пожалуйста, моего любимого сибаса с лимоном и розмарином.

— Слушай, а почему по вечерам ты говоришь по телефону из ванной, включив душ? У тебя кто-то есть?

Он не отвечает.

Можно, конечно, пойти ва-банк, дождаться встречи и спросить: а почему ты пропускаешь неудобные вопросы? На такие случаи у моральных насильников есть другие приемы.

3. Пристальный взгляд без комментариев. Это когда он Удав Каа, а вы ... сами понимаете, кто.

- Дорогой, мы могли бы перенести поездку за город, мне совершенно необходимо по работе попасть на эту конференцию.

В ответ он смотрит на вас, не отрываясь.

- Я что-то не то спросила?

Не мигая, он продолжает дырявить взглядом вашу переносицу.

Вы испугались, и ваш вопрос куда-то делся. Потом, когда вы спросите: «Ты не рад, что я отказалась от той конференции, ведь ты же был так против…», — он скажет с подзевком: «Я был против? Прекрати вешать на меня вину за собственные ошибки». И будет прав. Он же не говорил, что против. Он просто смотрел вам между глаз. Кстати, попробуйте еще пикнуть, что он как-то не так смотрел. Он скажет: «Я смотрел? Я стоял к тебе спиной и смешивал куантро с мартини. Возможно, в тот вечер ты выпила лишнего?». И это уже называется ….

4. Газлайтинг. Детективный фильм «Gas Light» 1948 года о том, как молодая супруга оказалась заложницей преступных целей своего мужа. Он выставлял ее сумасшедшей в глазах родни, а главное — заставил ее сомневаться в собственной вмемяемости. Газлайтингом обозначают намеренное «сведения с ума» другого человека. Газлайтер целенаправленно утвержает и даже «доказывает», что психика жертвы работает с ошибками, и полагаться на нее нельзя. И жертва верит. Ваш друг делает мелкие гадости (например, все время немножко врет) или даже какую-то крупную (тратит общие деньги на свое личное альпинистское снаряжение, шантажом заставляет вас сделать аборт или спит с вашей подругой). А потом говорит одну из фраз: «Что с тобой не так?», «У тебя плохое настроение?», «Неправда, мы договаривались», «Ты сама этого хотела», «Ой, ты опять начинаешь?», «Я не это имел в виду», «Ты неправильно меня поняла», «Этого никогда не было». В романтических отношениях газлайтеры используют общечеловеческое свойство влюбленности — регресс. Вы влюблены и ощущаете себя немного ребёнком? Так приятно подчиниться мудрому и харизматичному другу? Пусть он делает, как считает нужным, растворяться в нем — наслаждение? Если ваш мужчина сильный и зрелый, он отблагодарит вас за доверие и будет любить только сильнее. Если вы имеете дело с моральным насильником, очнувшись от любви, вы обнаружите себя в отношениях, где вы ничего не решаете, и где все против вас, если вы с этим не согласны. А на вопрос «почему все так?» он скажет: «ты же сама этого хотела». И будет прав.

5. Шантаж, вызывание чувства стыда или вины и соблазнение. Ваш друг сообщает, что из-за пропущенного визита в родовое гнездо у мамы плохо с сердцем, папа порвал мениск, бегая в аптеку, а сам он теперь так расстроен, что сомневается в перспективности ваших отношений. (как водится, он смотрит вам в переносицу). В этом примере виден весь «пакет»: манипуляция виной, попытка застыдить/напугать вас, шантаж разрывом отношений. Если вы одумаетесь и сразу пообещаете все, от чего вчера отказались, он немедленно сделается мил и загладит конфликт лаской, сексом или прогулкой в вашем любимом парке.

6. Игнорирование, исчезновение с целью наказания. Некогда знаменитый педиатр Бенджамин Спок не рекомендовал входить ночью к плачущему младенцу, чтобы тот «понял», что хорошие детки ночью спят, а не плачут. Одновременно с ним, другой доктор Джон Боулби, с цифрами в руках доказал, что младенец, вновь и вновь переживающий невозможность призвать маму, погружается в «анаклитическую депрессию», от которой даже может умереть несмотря на полный уход. Слабый раствор младенческого ужаса-отчаяния переживаем и мы, когда дорогой человек исчезает «с радаров» без всяких комментариев. Моральные насильники интуитивно прибегают к этому инструменту для запугивания своих партнеров: «Хорошие девочки не задают любимому неудобных вопросов про флирт и телефонные разговоры из ванной. Подергайся, перебери нашу ссору по кадрику. Найди ошибку, догадайся, где ты была не права. А послезавтра я, быть может, прощу тебя».

7. На самом деле жертва — он. Помните то воскресенье, когда когда вы не хотели идти в гости, а он тяжело намекал, что бросит вас? Если однажды вы рискнете переиграть его и немедленно среагируете шантажом на шантаж, вы будете изумлены феерической метаморфозой. Скажите: «Дорогой, я так расстраиваюсь, когда на меня давят, что даже не знаю, какие перспективы у наших отношений…» — тут надо длинно посмотреть ему между бровей. Я знаю историю, когда вчерашний моральный насильник плакал две недели без перерыва и замусорил все мессенджеры своей подруги мольбами простить его. Оказалось, он был не в курсе ее дискомфорта. Когда шантаж перестает работать, а соблазнение неуместно, он давит на жалость. Вы смягчаетесь, и все начинается снова.

Смысловой стержень любого насилия — объектное манипулирование другим человеком. Даже обернутое в вежливость, обольщение или хитрость, насилие выдает себя по главному признаку — в отношениях вы предмет, а не субъект, не личность, не человек, обладающий своими чувствами и волей. И с вами обращаются, как с предметом: манипулируют функционально, перебирая разные техники, подыскивая отмычки. Если вы податливы, пользуются мягкими приемами. Если мягкие не эффективны, используют давление.

Очень часто партнёр, склонный к психологическому насилию, чередует агрессию с соблазнением. Как только вы перестаете гнуться, он делается очарователен и глубоким бархатным голосом просит вас о примирении. И дарит билет на мюзикл или тур на Бали. Вы расслабляетесь, и через пару дней он снова отчитывает вас, сверлит глазами и наказывает молчанием. Против моральных насильников есть всего одно средство, но его достаточно. Нужно точно знать, чего хочешь (или не хочешь) и уметь говорить это вслух. Об этом я расскажу в следующей статье.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > forbes.ru, 20 апреля 2017 > № 2146706


Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > dknews.kz, 20 апреля 2017 > № 2146512 Тулеген Аскаров

И на индустриальную «улицу» пришла весна!

После вполне оптимистичной концовки зимы отечественная промышленность продолжила набирать обороты и в марте, приятно удивив весьма высокими темпами позитивной динамики.

Тулеген АСКАРОВ

По сравнению с февралем физический объем промышленного производства увеличился за первый месяц весны на 17,9%! При этом горнодобывающая отрасль вернула себе титул главного индустриального «локомотива», показав прирост на впечатляющие 20,6%, в том числе по нефти – на 19,4%, природному газу – 18,3%, железной руде – 24,6%, рудам цветных металлов – 24,1%, углю – на 6,4%.

Вполне приличную динамику показала и обрабатывающая промышленность, где в марте к февралю сложился прирост на 8,6%. В этой отрасли позитивный тон задавали напитки, выпуск которых вырос на 20,6%, продукты питания (8,7%), одежда (29,2%), кожаная продукция (48,0%), бумага и бумажная продукция (16,6%), продукты нефтепереработки (8,5%) и химической промышленности (8,0%), черные металлы (14,5%), основные благородные и цветные металлы (6,4%), готовые металлические изделия (7,5%), мебель (3,1%). Впрочем, была и группа аутсайдеров, показавших снижение выпуска, – в ней оказались табачные (3,0%) и текстильные (4,0%) изделия, фармацевтические продукты (14,0%), электрическое оборудование (3,0%) и автотранспортные средства (8,4%).

В водоснабжении, канализационной системе, контроле над сбором и распределением отходов мартовский объем производства увеличился к февралю на 19,3%, в электроснабжении, подаче газа, пара и воздушном кондиционировании – на 2,9%.

В годовом выражении, то есть к марту прошлого года, объем промышленного производства вырос на вполне приличные 8,3%, а в среднегодовом (январь-март к аналогичному периоду год назад) – 5,8%. Среди регионов при таких способах подсчета динамики наиболее высокие темпы увеличения выпуска статистики зарегистрировали в Атырауской области – соответственно 20,2% и 12,9%. Если же сравнивать март с февралем, то в лидеры выходит Карагандинская область с приростом на 20,6%, тогда как наибольшее сокращение выпуска – на 10,1% – сложилось в Южно-Казахстанской области. При подсчетах в годовом выражении аутсайдерами оказались Кызылординская и Жамбылская области, в которых был зафиксирован спад соответственно на 2,9% и 1,0%. Эти же регионы выделились сокращением выпуска и в среднегодовом выражении соответственно на 4,6% и 1,3%, а к ним присоединилась еще и Мангистауская область (1,1%).

Казахстан > Госбюджет, налоги, цены > dknews.kz, 20 апреля 2017 > № 2146512 Тулеген Аскаров


Китай > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145993

В первом квартале этого года налоговые поступления Китая составили 3,33 трлн юаней /484,3 млрд долл США/, увеличившись на 11,8 проц. в годовом исчислении. Таковы данные, опубликованные в четверг Главным государственным налоговым управлением КНР.

Как показывают данные, в январе-марте удельный вес третичного сектора экономики /сфера услуг/ в общем объеме налоговых поступлений страны составил 55,7 проц., что на 11,6 процентного пункта выше доли вторичного сектора /промышленность/. В частности, динамичный рост продемонстрировала сфера современных услуг.

Эксперты полагают, что это отражает оптимизацию структуры производства Китая.

В первые три месяца 2017 года налоговые поступления в регионе Пекин-Тяньцзинь-Хэбэй выросли на 17,1 проц., что на 5,3 процентного пункта выше среднего уровня темпов роста во всей стране.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145993


Новая Зеландия > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145983

По данным, опубликованным Бюро статистики Новой Зеландии в четверг, в первом квартале этого года индекс потребительских цен вырос на 2,2 проц. по сравнению с тем же периодом прошлого года, продемонстрировав наивысший темп прироста за последние пять лет.

Один из аналитиков Бюро статистики Новой Зеландии заявил, что на увеличение индекса потребительских цен влияет, главным образом, рост цен на бензин и налог на табачные изделия -- в первом квартале каждого года Новая Зеландия повышает налог на табачные изделия, что оказывает заметное влияние на темпы роста индекса потребительских цен.

В первом квартале этого года цены на жилищные услуги в стране выросли на 3,3 проц. против того же периода минувшего года, на транспорт -- на 3,5 проц., на бензин -- на 12 проц. Индекс потребительских цен за вычетом роста цен на бензин вырос на 1,5 проц.

По имеющимся данным, в первом квартале текущего года индекс потребительских цен Новой Зеландии вырос на 1 проц. по сравнению с предыдущим кварталом, причем потребительские цены на табачные изделия выросли на 9,7 проц., на бензин -- на 4,1 проц. --0

Новая Зеландия > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145983


Китай > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145982

Как сообщили в Канцелярии по оказанию помощи в развитии бедных районов провинции Юньнань /Юго-Западный Китай/, в 2016 году 30 тыс дворов и 110 тыс жителей района компактного проживания "Чжиго миньцзу" были выведены из-за черты бедности.

В течение 2016 года в районе "Чжиго миньцзу" осуществлялось несколько программ помощи, включая распространение общеупотребительного государственного языка и письма, внедрение 14-летнего бесплатного образования, строительство и улучшение дорог в натуральных деревнях. Название "Чжиго миньцзу", т.е. "народы, сделавшие прямой переход", указывает на прямой переход народов Нового Китая от первобытнообщинного либо рабовладельческого общества к социалистическому.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145982


Китай > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145957

В первом квартале этого года ВВП Пекина увеличился на 6,9 процента по сравнению с тем же периодом прошлого года и составил 604,5 млрд юаней /1 долл США - 6,87 юаня/. Об этом свидетельствуют статистические данные, опубликованные в среду подразделением Государственного статистического управления КНР, курирующим пекинский рынок.

В первом квартале 2017 года в Пекине отмечалось некоторое уменьшение размера отрасли традиционного сельского хозяйства, добавленная стоимость в промышленности повысилась на 8,8 процента по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, а в сфере услуг -- на 6,6 процента.

По итогам первого квартала общий объем потребления в Пекине вырос на 8,9 процента и достиг 551,8 млрд юаней, капиталовложения в основные фонды увеличились на 7,9 процента и составили 131,39 млрд юаней.

По словам замглавы Пекинского статистического управления Пан Цзянцяня, успехи в экономике обусловлены углублением реформ в сфере предложения и стремительным развитием программы "Интернет плюс". Все эти факторы дали новый толчок развитию экономики столицы.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > russian.china.org.cn, 20 апреля 2017 > № 2145957


Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 19 апреля 2017 > № 2147725

Правительство ожидает, что в этом году уровень безработицы в России упадёт ниже 5%. Об этом сообщил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев в Госдуме, отчитываясь об итогах работы Правительства.

"Ситуация с безработицей у нас сейчас не такая острая, как была два года назад или в 2009 году. Число безработных, которые состояли на учёте в службе занятости, было меньше в прошлом году, чем количество предлагаемых вакансий. Уровень безработицы составил 5.5%. В этом году мы рассчитываем, что она должна опуститься ниже 5%", - сказал Д.Медведев.

Премьер-министр также пообещал помочь людям, которые потеряли работу, и тем кому грозит увольнение. "Инструменты для этого у нас есть, в том числе законодательные. Хотя их арсенал можно ещё раз посмотреть. Об этом нас спрашивали коллеги из КПРФ", - сказал Д.Медведев.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 19 апреля 2017 > № 2147725


Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 19 апреля 2017 > № 2147724

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России будет выведен на уровень прожиточного минимума в ближайшие несколько лет. Об этом заявил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев, выступая в Госдуме с отчётом о работе Правительства.

"В прошлом году мы два раза поднимали минимальный размер оплаты труда – до 7.5 тыс. руб. Хотя это тоже было непросто, мне пришлось несколько совещаний на эту тему провести (коллеги знают об этом) и объяснять, почему это нужно сделать. С 1 июля этого года МРОТ поднимется до уровня 7.8 тыс. руб., а в ближайшие несколько лет – до уровня прожиточного минимума работающего. У нас есть все возможности, чтобы это обеспечить", - сказал Д.Медведев.

Также Д.Медведев сообщил, что Правительство контролирует ситуацию по задержкам выплат зарплат в стране "практически в ежедневном режиме". Он отметил, что в 2016 году было выплачено 25 млрд руб. задолженности более чем одному миллиону человек.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 19 апреля 2017 > № 2147724


Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 19 апреля 2017 > № 2147723

Правительство готово обсудить проблему индексации пенсий работающим пенсионерам. Об этом заявил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев, выступая в Госдуме с отчётом о работе Правительства в 2016 году.

"Знаю, что у коллег-депутатов от Коммунистической партии есть вопрос относительно дальнейшей индексации пенсий работающим пенсионерам. Давайте обсудим социальные и экономические последствия этого", - сказал премьер-министр.

Д.Медведев напомнил, что в прошлом году российские власти не смогли проиндексировать пенсии в полном объёме. В этом году пенсии проиндексируют в соответствии с законодательством, подчеркнул Д.Медведев.

Россия > Госбюджет, налоги, цены > akm.ru, 19 апреля 2017 > № 2147723


Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 19 апреля 2017 > № 2147066

За январь-март 2017 г. промышленное производство в Китае выросло на 6,8% по сравнению с аналогичным показателем 2016 г., сообщило Государственное статистическое управление КНР.

В первые три месяца прошлого года рост промпроизводства Поднебесной составлял 5,8%, а по итогам всего 2016 г. – 6%.

Только за март текущего года промышленное производство страны выросло на 7,6% в годовом сопоставлении.

За три месяца с начала 2017 г. объем производства государственных промышленных предприятий вырос на 6,2%, акционерных предприятий – на 6,9%, предприятий с участием зарубежных инвестиций – на 6,9%.

Ранее сообщалось, что по итогам января-февраля 2017 г., объем промышленного производства в Китае вырос на 6,3% относительно аналогичного показателя за январь-февраль 2016 г. В декабре прошлого года рост промпроизводства в Поднебесной составлял 6% в годовом сопоставлении.

Китай > Госбюджет, налоги, цены > chinapro.ru, 19 апреля 2017 > № 2147066


Украина > Госбюджет, налоги, цены. Внешэкономсвязи, политика > minprom.ua, 19 апреля 2017 > № 2146211

У Гройсмана признались, что не успевают выполнить требование МВФ

Правительство Украины не успеет создать наблюдательные советы в 15 крупнейших государственных компаниях до конца июня 2017 года по требованию Международного валютного фонда.

Об этом сообщили в Министерстве экономического развития и торговли в ответ на запрос информагентства УНИАН. Задержка возникает из-за необходимости принять изменения в уставы каждого из предприятий, где создаются набсоветы.

Изменения в уставах касаются необходимости прописать саму возможность создания набсоветов на госпредприятии, а также определить их структуру, соблюдая пропорции зависимых, назначаемых правительством, и независимых членов - которые будут избираться на открытом конкурсе с возможностью участия иностранных топ-менеджеров.

В 5 госкомпаниях началась подготовка к созданию набсоветов: международный аэропорт "Борисполь", "Укрпочта", "Укрзализныця", "Укргидроэнерго" и "Укрэнерго". По данным Минэкономторга, в обязательном порядке набсоветы будут созданы на госпредприятиях, активы которых оцениваются более чем в 2 млрд грн. или чистый доход превышает 1,5 млрд грн. в год.

Для всех остальных госпредприятий создание набсовета не является обязательной практикой. В каждый из наблюдательных советов должны войти от 5 до 11 членов, большая часть которых должны быть независимыми.

Украина > Госбюджет, налоги, цены. Внешэкономсвязи, политика > minprom.ua, 19 апреля 2017 > № 2146211


Далее...


Слово редактора

Статистика и анализ, итоговые сообщения прессы и годичные обзоры по отраслям и экономике в целом. Тематика по каждой стране, в отличие от конкретных сведений не меняется. Макроэкономика и госплан, госбюджет и госдолги, уровень жизни и социальная политика, пенсии и демография, жизненно-важные нацпроблемы.

На первой странице есть кнопка «Бесплатные книги». Кто хочет дополнить российскую версию событий, может обратиться на страницу «официальные сайты» через любой из сотен страновых/отраслевых сайтов polpred.com. Библиотека тщательно подобрана и выделяет зарубежные сайты агрегаторы, с апробированной достоверной информацией на английском языке иностранных порталов крупных учреждений и ассоциаций по сотням видов сведений о товарах и услугах, экономике и бизнесе. Для удобства российского пользователя каждый иностранный сайт снабжен кнопкой «перевод». Треть посетителей портала polpred.com – из-за рубежа. Кто не знает русский могут один раз нажать кнопку english version от Google на первой странице вверху polpred.com и получает полный перевод на английский всего сайта (кроме книг в pdf).

База данных, в отличие от pdf, дает возможность легко составить подборку абзацев и фраз на любой сюжет, будь то десятки томов ежегодников «Госбюджет, налоги, цены за рубежом» или весь массив портала polpred.com с поиском по ключевым словам в окошке сверху на первой странице polpred.com. Мозаика тщательно подобранных сообщений из солидных источников дают картину положения дел в каждом государстве, на протяжении многих лет.